私の病院には崩壊病棟と言われている病棟があります。
そこに5日前から異動することになり、現在勤務5日目病院も辞めたいです。
病棟にいる看護師は不足しているとはいえ私が以前いた心外より3名多くいます。ですが患者を見れる人がいないからと急性期では7:1看護なのに、9:1看護になっており、フォローで他病棟から毎日2人は来るのに日勤が終わるのは21時以降になります。
異動初日オリエンテーションも無く8人患者を持たされ初日から5日目毎日家に帰るのは22時を過ぎます。
正直、一年は頑張ろう決意してましたがもう辞めたいです。根性が無いと分かってますが、私生活が崩壊しており夜も寝れず朝もベッドから起きれません。辞めてもいいでしょうか?
ちなみに消化器外科、消化器内科混合病棟です。
お疲れ様です
22時までなんて何もする時間がないですよね
私でも辞めます
忙しさには波がありますよね。今まさにGW後の落ち着かない感じなのかなあと。
1か月やってみても21時帰宅が続きそう、夜勤者の退勤が10時11時になりそう、というのであれば労働条件としては疲労疲弊になっていくと思われますし人手不足常態化なのでしょうからお辞めになられてもいいと思われます。でも次の転職先のメドを付けてからにしましょう。
今からだと中途採用になろうかと。とりあえず食いつなぎのところにしておいて来年度のためにきちんと採用試験を受験し新年度採用していただけるように学びをしておいた方がいいと提案いたします。このままズルズルと転職と中途採用ばかり求めるとなかなか良いバランスのある職場に出会えません。大卒ナースが増えジプシーナースは今後厳しくなっていくことでしょう。それでもかまわないというのであればいいのですけど。当県では昔はン件しかなかった看護学校看護学科が倍以上になっています。
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看護師お悩み相談室