看護師お悩み相談室

療養病院からナーシングホームに転職して半年の４０代です。
先日利用者様のご家族に明日の受診の付き添いの確認の電話をするようにと
何故か夜勤の申し送りで言われて、電話したところ
キーパーソンの息子５０代が出てろれつが回っておらず、酔っ払いの様な口調でいきなり怒り出し、俺を舐めてるのか、お前の名前をフルネームで言え。殺すぞ。今から行くからな。と言われました。
すぐ上司に電話しましたが、酔っ払いなので相手にしないように。
明日朝イチでこちらからも連絡入れますと電話を切られました。
結局その夜は息子は来なかったのですが、恐ろしくてたまらない夜勤でした。後日その息子は酔ってはいなくてああいう喋り方をする人だから悪くない。息子はまだ怒っているから謝罪しろ的な事を言われました。他にも通所の利用者の家族から今すぐ家に来て欲しいという電話がかかって担当の管理者ナースに電話したら酒を飲んだので行けないと言われたり、夕食前の血糖値が４００あり、インスリン追加の指示も何も申し送りもなかったので上司に電話したら、症状はないんだろうし、そのくらいで連絡してこなくてもって言われたりそんな対応ばかりで。
２２時に面会に来た家族をそのまま施設内に入れたりとめちゃくちゃです。
もう転職を考えて就活中です。
辞める3ヶ月前に退職を申し出るようにとなっていますが無理です。
ワガママでしょうか？

体調が悪いのでなどと言って退職を申し出てみては。
身の危険を感じているような職場にはいない方が良いですよ。
ニュースでも患者やその家族がおかしくて悲劇を起こしてるのを見ます。
結局誰も守ってくれないので自分でなんとかするしかないです。

昨日退職をホーム長（ナース）に申し出ました。
事務所でが朝からガッツリ化粧をしながら
私が話をしている間も手を止めず
今年中に退職は無理かもー。
上に話しときまーす。
と言われました。
びっくりしたし、呆れました。
この職場に勤務するのは無理だなと再確認しました。
曲者の人事部長との面談で決まるのかなと思います。
今年中に退職できるよう頑張ります。
ありがとうございました。