看護師お悩み相談室

以前の職場を退職し、初めての転職で、今小規模な病院の病棟勤務をしています。今の職場は3年目になりました。ある医師は人の好き苦手が激しく、気に入ってる看護師には良い対応、気に入らない看護師には壁のある対応がはっきりしています。人見知りなのでしょうか…。私は後者で、先生からの対応が他の人と比べて厳しいと感じています。私がリーダーやっている時、その先生はリーダーである私に指示を出すのではなく他のスタッフにお願いしたり。私の報告の仕方が悪かったのかもしれませんがすぐ切れるというか、お説教のような感じによくなります。こんなことが立て続けで、辛くて涙が出ることが増えました。最近では報告するたびにすごく緊張します。仕事を辞めたいです。
今の仕事、職場は自分に合ってないのでしょうか…看護師向いてないのかもしれません。

多分ビクビクしているのが相手に伝わるから向こうも余計イライラするんだと思います。
変えられるなら「なんでいっつもそんな偉そうなんだ？あん？？？やったるでー！」と心の中でつぶやいてから接しましょう。
とにかくビクビクしてはダメです。

まあ我慢していくか、気に入られるように努力するしかないかと。

気にいられてないのがショックみたいですが、
万人に気にいられるのは無理です。

自分にも苦手な人いますよね？
相手は自分が苦手なのか、で終わりでいいと思います。
子供みたいに好き嫌いを態度に出す人います。
この医師も、子供なんですよ。　看護師にもいますが。

このタイプの人と、上手くやろうみたいに考えても無駄ですよ。
まず、相手が上手くやろうと思ってないんですから。
人間関係は、自分も相手も同じような思いや考えがないと上手くいきません。

仕事をこなせればいい相手で、深く考える必要ないと思います。
自分に落ち度がなければ、相手の責任ですから、
また始まった！で、スルーしてればいいと思います。
あと他の人も書いてますが、びくびく、ヘコヘコしてると、このタイプはもっと攻撃してきたりします。
あー、はいはい。くらいでいるのが丁度良いと思います。

失礼な人には、相手にしてないと伝わってもかまわないですよ。

その先生がおこちゃまだと思いますよ。
リーダーを通して言うのが普通だとするなら、その先生が人見知りだったり、あまり接したことない人とコミュニケーション取るのが下手だったり。。。

なので、質問者さんは平然としていれば良いです。
リーダーを通さずに担当に指示を伝えてうまく業務が回っているなら、そういうやり方なのね、と思って気にしないことです。

人にどう思われているか気にしちゃうのはめちゃめちゃ分かりますが、
皆自分のことしか興味ないですよ。あと自分を守ること（自分がその職場でうまくやっていけること）くらい。
なので主さんは上司の評価が悪くなければそれでいいと思うのです。

先生との関係をザックリ言うと、無視されたり怒鳴られたり・我慢の限界で言い返したり・退職届をたたきつけたり・・・もうたくさん！！あります。
本を出せる位です。
と思えばご機嫌な日は仕事以外（例えば旅行とか店）の話を振ってきたり、それはそれは楽しく会話です。
そんな日々を15年以上続けました。
結局ダダをこねる小さな子供です。どうあやすか・・・
途中で綺麗なナースさんが入ってきたらもう夢中で、その間はとにかくカッコつけたい一心のようでご機嫌でした。
もちろん周りのスタッフにも対応が良かったです。
そういう「人」なんです。
先生も人なんです。
そんな人を相手に頑張ってるのに看護師に向いてないなんて、そんな事ないですよ。
説教されても怒鳴られても仕事なので引きずってませんけど？と凛とするのです。
まるで違う人？私・・・のようにそれはそれ・これはこれとやる自分をみつけました。
そんな先生（人）のお陰で。