過去の経歴はクリニック7年、循環器クリニック5年、2次救急が10ヶ月、元の循環器クリニック帰って仕事していましたしかし入れ替わりが多く入ってきても覚える前に辞めるか辞めさせる感じて私の仕事がキャパオーバーになり適応障害になり休職した後やめました。それが2年前です‼️
それから4ヶ月くらいした頃クリニック採用されたのですが私以外20年務めで、馴染めず試用期間で退職し、一年前の3月からまた違うクリニック採用‼️‼️しかし人間関係がきつく当たる方がいて3ヶ月で辞めるつもりでした!
しかし院長があなたそんなことでは仕事どこもつづかんよと言われ、何故か頑張らないとと思ってやめれのを辞め今に至る感じです。
私なりにはミスが多すぎな所もあり1人の看護師に嫌がられ無視や知らん、急かされたりしてオドオドしていました。私は正社員、他2人はパートですが2人で行動してて私は蚊帳の外。でも他のスタッフには頑張ってるよねと言われるようにはなりましたがその1人の看護師さんがやはり強いためコミュニケーションが取れず仕事に支障が出てくるため、転職を考えるようになりました。
逃げでしょうか?意見を聞きたいです
主さんは正社員なのですか?
年齢がわかりませんが、これから転々としても同じ悩みにぶち当たりそうなこと、
認めてくれる人が一応いるなら頑張り続けてもいいと思います。
逃げ癖がつくと、本当にきついです。自信もどんどんなくなるし、先細りの人生になってしまう気がします。
一度いまいらっしゃる職場のいいところ(通勤や福利厚生なども含め)をあげてみて、
そしてその職場で長く勤めたいと思えば、自分の振る舞いを見直して関係構築に努めてみてはいかがでしょうか。
逃げるが勝ちです。辞めていいと思いますよ。
ただ、クリニックって狭い人間関係ですから、当たりの強い人や感じの悪い人がいる可能性はかなり高いです。適応障害を経験すると自分の認知面や感受性も変わってきますから、そのあたりも踏まえた就職活動が必要じゃないでしょうか?
わかりづらい読みづらい文面とある程度経験がありながらご自身で「私自身もミスが多すぎ」と言っていることから働きにくい方なのかなと思ったりします。
馴染めなかったり周りから冷たくされているのはご自身に問題はないのでしょうか?
自身の態度、行動をまずしっかり振り返ることが大事なのかなと思いました。
職歴がクリニックばかりですが、それなりに大きな組織に入ると適度に異動ができるのでその都度退職しなくて良いですよ
自分も損しません
次にもし転職するなら、異動先がいくつかありそうなそこそこ大手の組織を狙うと良いですよ
今のあなたの場合も、異動先がある職場なら、残業が多い、家庭の事情など適当に理由つけて異動させてもらう方が多いと思います
まずはミスを減らしましょうよ。自分の悪いところなおしましょうよ。誤字脱字もひどいですよ。
逃げはだめですか?
逃げていいでしょう。
私も逃げてますよ。
なぜだめなのかしら。だめな理由より逃げたほうがいい理由のほうが勝つから逃げるのだから。
ご本人ミスが多いと自覚していてそこを辛く当たられ居づらいのですよね。自分もそのような感じで辞めたことがあるのでわかります。
自分で分かっていてもそこを直したいと思っても直らず、またミスをするかも、先輩が見ている、失敗しないようにと緊張してまた頓珍漢なことをする、なぜ?!と聞かれても相手がおこっているとうまく説明できない、おどおどビクビクしてしまう。精神的にきついです。若い頃は周りも優しかったです。若いと教えやすいんです。年をとると要らぬ気遣いをさせてしまう。
逃げました。心身クタクタで。
もう就職せず年金もらえるまで後5〜10年、貯金でほそぼそと生きていこうかと考えてしまいます。
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