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非常勤から正社員へ

<2022年09月04日 受信>
件名:非常勤から正社員へ
投稿者:カルム

正社員で働きたいとは思ってますが、年内は家族の介護もあり
非常勤がいいと思っています。残り3ヶ月は派遣か短期バイト働いて年明けから正社員でどこか病院を探そうか悩みましたが
できれば希望の病院があるので非常勤で仕事をしつつ、正社員を目指そうと思っています。しかし非常勤で仕事をした場合、雇用期間の定めにより一年なら1年間は非常勤でなくてはならないのでしょうか?

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No.1
<2022年09月10日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

雇用期間の定めは先方が決めることですから、1年とは限らないのでは?しかも、今は非常勤でも無期雇用が推奨されています。面接で「可能ならば〇月まではパートで、×月以降は正社員を希望しています」って伝えていいと思いますよ。


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