看護師お悩み相談室

双極性障害で以前の職場を辞め、転職先を探しているところです。もともと要領が良い方ではありませんが、以前と比べ格段に仕事が出来なくなっていると思います。そんな中で次の転職先はクリニック、訪問看護、デイサービス等で迷っているのですが、クリニックは年間休日数や人員が少なく休めないところが心配、訪問看護は運転慣れしていないので運転や業務に慣れることでいっぱいいっぱいになりそうで心配、デイサービスは看護職一人なので心配…不安点ばかり思い付いてしまってなかなか前に進めません。同じような疾患や悩まれた経験をお持ちの方で、転職先はこういうところを大事にして決めた等皆さんに意見をいただければと思います。夜勤は睡眠リズムが狂って病気を悪化させると考えたため、病院は候補として挙げていません。

かかりつけの主治医からは復職の許可をもらっていますか？あれはできない、これは難しい、これも心配・・・という状況になってしまうと、正直に申し上げて就職活動はかなり困難だと思います。

ですので、看護協会のナースセンターで今のご自身の状況に合った職場を一緒に探してもらうのが一番良いかなと思います。また、看護以外の職場を探してみるのも一つの方法だと思います。

私なら一人の負担・責任が重い職場よりは病棟の日勤パートを選びます。
何かあっても周りのフォローやバックアップがあるのはとても大事だと思うので。

格段に仕事ができなくなったと言われる程度によっては、あえて看護師の仕事を続けるより看護助手として就職してリハビリがてら様子を見るのもありだと思います。
面接時に事情を話し、調子がよいならいずれ看護師として改めて採用してもらえないか相談してみてもいいと思います。

No.1さん、ご回答ありがとうございます。不安点ばかりを挙げても仕方がないと思いながら、どうしても考えてしまいます。看護師以外の仕事にも応募してみたのですが、不採用が続き落ち込んでいます。アドバイス頂いたように看護協会へも相談してみようと思います。ありがとうございました。

NO.2さん
パートのお給料だけでは生活していけないため、正社員で考えています。また、独身なため、病棟勤務となるといずれ夜勤要員として数えられてしまうのかと考え、踏み出せません。
助手のお仕事からの勤務は発想がなかったです。
確かに、能力的に困難ならそういうやり方もありですね。
アドバイス、ありがとうございました。

こんばんは。
産後うつ→双極性障害2型。
躁転無いタイプなので、何とか社会の中で働いてます。

通院は２０年超え。
基本夜勤と変則シフトを避けてます。
今はフルタイム週５クリニック、病気は
クローズ就労。

どこかで見かけたのですが、双極性障害にはADHD等の発達障害も結構併発あるようです。
私は未診断ですが、恐らくADHDもあるかなぁと思ってます。

ルーチン業務が良いと思います。障害手帳はお持ちですか？社保時代発症なら３級いけるかと。障碍者雇用も視野に。