看護師お悩み相談室

スポンサード リンク
相談を新規投稿する

結婚、退職についてです。

<2017年05月12日 受信>
件名:結婚、退職についてです。
投稿者:まな

看護師2年目です。
今年の秋に結婚することになりました。
彼が3月に県外へ転勤予定なので、そこで退職しようと考えています。
師長さんに結婚報告した時は彼の転勤も決まっていなかったので、結婚後も仕事を続ける旨と、師長に結婚式に参列していただきたいことを伝え、結婚休暇も申請しました。
それが最近になって退職せざるを得ないようになってきたので、以下のことで悩んでいます。
①退職予定なのに結婚休暇はこのままとって良いのか?
②退職を伝えるタイミングは早いほうがいいのか、式が終わってからが良いのか?

ご意見あればよろしくお願いいたします。

スポンサード リンク

No.1
<2017年05月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

結婚おめでとうございます。

結婚休暇はしっかりもらいましょう。
休暇が終わってから、急に転勤が決まったと師長に伝えましょう。


No.2
<2017年05月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

退職する旨は早く言った方がいいでしょう。
そんなこと聞いてない!って言われる可能性がありますし、せっかくおめでたいことがケチをつけられたら嫌ですよね。
相手の転勤で予定が変わったと早めに言いましょう。


No.3
<2017年05月12日 受信>
件名:無題
投稿者:まな

おめでとうございます。
結婚休暇はもちろん取りましょう。なんの問題もありません。
転勤のため退職を伝えるのは年末くらいがいいと思います。
結婚式の前だと、スタッフも複雑でいいことないです。
転勤は普通3か月前くらいに辞令を受けることが多いので不自然ではないです。
くれぐれも早くは言わないように。


No.4
<2017年05月12日 受信>
件名:無題
投稿者:v

うちは結婚式を勤務期間中にするんだったら当然もらえます。
結婚式しなくても入籍したらもらえます。
ただし、何日以内とか決まってないので後でまとめてとろうとしていた人が
とりそびれたってことがありました。

勤め先の病院の規定をみてください。


No.5
<2017年05月13日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

3月に転勤って、半年以上後のことですよね?
そんな後のことを今から行って、せっかくもらえるはずの結婚休暇を貰わないなんて、損です!

結婚休暇をとって、おもいっきり新婚旅行を楽しんできてください!
そして、12月くらいに、夫の転勤が決まりました。って伝えましょう。
誰も不自然に思わないです。

しかし、同期や仲のいい先輩に、絶対に言わないでください。
この時期にすでに転勤が決まっていたことを誰かが知ってしまったら、恐ろしいことになります。


No.6
<2017年05月13日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

結婚式で転勤の話が出てこないですかね?きっと相手の上司の挨拶の時に出てくるのでは?
そのときに師長さんはなんと思うでしょうか。
私なら今のうちに言います。
転勤なんですもの、仕方ないです。
秋に結婚式、ハネムーン、年度末退職なら、特に問題ないですよ。普通のことです。

 
スポンサード リンク
関連ワード
 

相談を新規投稿する
スポンサード リンク

サイト内検索

検索

看護師お悩み相談室HOME