看護師お悩み相談室

手術室勤務してます。
婦長の事ですが、夜勤で救急でかかった患者さんが
以前病棟で働いてたナースのお父様でした。

そのお父様が手術をすることになり
「この患者さんね、○○病棟の○○さんのお父さんだって」
「私が夜勤の時、救急車できたのよ」
と、スタッフに言いふらしてました

そのお父様が無事手術室をでられた直後
主治医に「ねーどうだった?メタしてた？」としつこく聞いてるのを聞いてしまい、私のこの怒りはどうしたらいいのでしょうか?何か罰を与えたいのですが何かありますか？

個人情報保護法の面から看護部長に話をつけるか、そのナース本人に言う。

その婦長は、すでに罰を受けてますよ。

そんなことをするような人は、みんなから軽蔑され、信頼されず、大切なものを失っています。

師長さんの気持ちは医療者としてわかります。
ただ、しつこく聞くのは管理職としてはいかがなものかと思いますね。

看護師は得られた情報から、ある程度の予測はつくはずなので、僕だったらあまり聞きませんね。
ポイントとなる情報を聞きながら、雑談して、さらに詳しい情報を得るかなぁ。

歩く拡声機というくらい、またたくまに拡散するんです。
個人情報？ナニソレ？みたいな感じの人間でナースになってはいけないような人間です。
仕事しにきてる感覚はなく、おばちゃん遊びにきてる
なんか面白い話しなーいみたいな人ですね。

一度看護部長から注意されてるんですが
まったく、効果ないので相談しました。