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証拠をとれって言われても…(機材の持ち歩きはできますが録音ボタンをばれずに押せないし…)

<2016年11月12日 受信>
件名:証拠をとれって言われても…(機材の持ち歩きはできますが録音ボタンをばれずに押せないし…)
投稿者:匿名

酷いこと言われたら「録音して」とか「ボイスレコーダーもて」とか言われますが無理じゃないですか?
機材の持ち歩きはできますが録音ボタンをばれずに押せないし、ごそごそやってたら相手がそのまましゃべり続けるとは思えません。
何より実際言われたら頭真っ白になってうごけません。
言われると思って仕事してないし。

すんなりできるようになる労力をさくなら辞めることを選びます。
辞める病院や職員がどうなろうが知ったことではないので放置していきます。

逆に「レコーダー持ってます」アピールをしながら働いてたら白い目で見られますよね。
職員ほぼ全員がレコーダ持ってて「今の録音しましたから」が口癖な職場にいましたが異様でした。

ただの愚痴でした。

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No.1
<2016年11月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

スタッフを守れない、信用しない上司のいる病院は辞めた方が賢明ですよ。
もっと良い環境に行きましょう。


No.2
<2016年11月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

パワハラ上司との面接の前とかにスイッチ押しておくんです。日頃のモラハラ発言は日付と時間をメモして日記につけとく。
結構、これも労力いるんですけどね。本気で訴訟したいなら必要です。
そこまでくだらない奴らに疲労させられたくないということで、こっちから去るのもありです。


No.3
<2016年11月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

私もヒドイ職場で働いたことがあります。

企業の検診業務の仕事でしたが、事務員が看護師の上司という組織でした。

事務員の指示に従って行ったことで、一番偉い人に呼び出されて「お前ら、何やってるんだ!バカヤロー!クズ」と患者さんの前で怒鳴られたりして。

事務員の指示だと伝えたら、事務員も呼び出されて「私はそのような指示はしていません。」って言われて。

いつも嘘をつき、ミスをなすりつける事務員だったので、その人に接触する時は、録音のスイッチをオンにしていました。呼び出されたり、何か言われそうになったら、急ぎの用事があると伝え、隣の部屋に行きスイッチをオンにしてから、その人と話していました。

こんなドラマのような世界があるんだな〜!と思いました。

一年で社員の半分が退職する職場でした。

録音しないといけないような職場は、精神的によくありません!さっさと辞めました。


No.4
<2016年11月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

タイミングをみて、前もってこっそり録音ボタンをおしておきます。無音がもったいないけど、かなり今のレコーダーはもちますし。あと、形態もいろいろあるので、用途にあわせて選べばつかえます。さりげなく、録音できる物もあります。録音アピールなんてしませんよ。それをする人は、ちょっと考えがたりないですよね。だって、録音されるのに、証拠残すような相手はいませんから。警戒されてしまったら、証拠をとれません。本音を隠すのが人間。
こういうのは、黙って証拠をとるのが普通。内部告発のテープなども隠しです。
と、いっても、辞めるあなたにはもう必要のない話でしたね。トピのはじめが疑問系でしたので、のってみました。


No.5
<2016年11月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

そうかもしれませんが、そこまで用心深いのでしたら、というか正直わからなくもないかな?と思いました。まずは、何月、何日、何時に、どこで、誰に、何を言われた(された)かを詳細に日記として残しておく事がポイントになるのだろうと思います!勿論、内密に!


No.6
<2016年11月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

私は師長に身に覚えのない不合理なことで叱責されてから「レコーダを持っていますから」と宣言していました。実際胸ポケットに入れていました。師長は看護部長からかなり注意を受けたようでした。
一度も録音したことはありませんが抑止効果になることを学びました。


No.7
<2016年11月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

労働時間中の8時間程度なら録音可能なものが沢山ありますよ。
勤務開始時にonにして、証拠として残すときだけその中から抜き出せばいいだけです。


No.8
<2016年11月13日 受信>
件名:起こる前に
投稿者:匿名

事態がよくわかりませんが
何かが起きる前から、長回ししておくんじゃないですか?

なにやら穏やかでない状況とは感じます。
逃げるが勝ちって場合もあります。


No.9
<2016年11月13日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

ここを見ると、ひどい病院がたくさんあるのだなと感じます。

レコーダー回すくらいなら、時間・労力がもったいないので、すぐに辞めますね。


No.10
<2016年11月16日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

以前、働いてた病院では、ボイスレコーダーを詰め所や休憩室に設置されてました。又患者さんの部屋の所々にも。監視カメラもついていた病棟もありました。精神科じゃあるまいし。何の為に?との疑問ありましたが、患者さんの質が社会的入院の方が多くスタッフの人間関係や看護のレベルも驚くほど、わるかったので何も聞かず試用期間中に辞めました。ボイスレコーダー使うなんて本当怖い職場ですよ。辞めた方が正解ですね。

 
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