看護師お悩み相談室

精神科の認知症病棟で３年半働いています。

去年の半ば頃に師長が変わりました。
その師長からは、仕事が遅い・要領よく仕事をしなさい。このようなことを言われ、体型のことにも（私は柳原可奈子ちゃんみたいに太っています）体の緩みが気の緩み。と言われたり、私を後ろから見たあとに制服の背中に変なシワができてるよ。……あっ。肉か！と言われたり。

主治医からは、自分の携帯のストラップを私に触らせたくせに「汚れた」と言ってきたり、患者さんの状態の報告をしようとしたら「お前はまだ喋るな」と言われたり「ぶっ殺すぞ」と言われたり、なにも喋っていないのに「君は喋らなくていい」と言われたり、私が前にものもらいになったときに目がすっごく腫れた時があってその話をしていたら主治医が「へー。まだ治っていないんだねってツッコミがいるんじゃ」みたいなこと言ってきたり

患者さんにも最低な態度をとります。
今まで何人もの患者さんを見殺しにしています。
治療が必要な人になにもせず、弱っていって亡くなる……嫌でたまりません。
家族が袖の下をくれる患者さんや、興味がある患者さんには治療をします。
でも、他はほぼ放置。

昨日も、私が夜勤のときに患者さんのSpo2
が60台まで下がりました。
当直医に報告し、診察してもらい酸素1㍑の指示が出ました。
施行したけどなかなか上がらず80台。
主治医は夜の22時30分に病棟に変わりはないか電話をしてくるのですが、上記報告してこのまま酸素継続でいいか聞きました。
そしたら「知らない。」「僕が指示だしたわけではない」と言われました。
結局は当直医に再度報告し酸素の量をあげてもらったのですが
主治医の態度に泣きそうなくらいムカつきました。

こんな師長のもとで、医者のもとで、働くのが嫌でたまりません。

主治医からぶっ殺すって言われたときも師長は守ってくれませんでした。
あの人の言うことは気にしないでいい。だけでした。

師長と主治医以外の病棟の人達はイイ人ばかりで大好きです。

このくらいで、辞めたい。違うとこに行きたい。と思う私は甘いのでしょうか。

次元の低い、ひどい話ですね。

＞私を後ろから見たあとに制服の背中に変なシワができてるよ。……あっ。肉か！と言われたり
＞「知らない。」「僕が指示だしたわけではない」と言われました
＞主治医からぶっ殺すって言われたときも師長は守ってくれませんでした

明らかにパワハラではないですか？
人間として、医師としてありえない言動ですよね。
主様がやめたいと思うのは当然かと思います。

師長の事を伝えるので、その上司（看護部長）に毅然とした態度で、話に行ってもよいと思いますよ。（主任などの話してもいいですが、荷が重いかな？と思うのと、師長との関係性がどの程度なのかよくわからないので）
改善できないようなら、退職方向で考えてもいいのではないですか？

私なら信頼できない人間と一緒に仕事をしたいと思いません。
主様がおいくつか、病院勤務年数がどのくらいかわかりかねますが、よくお考えになり判断してみてください。

辛いですよね。私はまともな師長さんに出会った事がないですが、主さんの職場の師長さんはかなり陰湿レベルが高いと思われます。トラブルに巻き込まれる前に辞めた方が良いですよ。残念な事に精神科の医師は自らも精神的に病むんですよ。ですので、まともではない精神状態の医師もいますよ。もしかしたら、師長さんも病んでいるのかもしれませんね。

さっさと転職しましょう。
肥満は自己管理不足に見えるし何より健康に悪いので痩せましょう。

主治医とは、貴方がみてもらっている主治医ですか？どちらにしても、管理職である上司や医者は変えられません。嫌なら貴方が辞めるべきでは？

体型は、とやかく言われたくないし。
指事もきちんと出してほしいですね。
私も医師から知らないと言われたり、検査データーなげられたりしましたよ。
バカらしいから、３か月で辞めて今月から別のところを、紹介会社の人に探してもらいましたよ。
身体に悪いので、転職薦めます。

明らかにパワハラですね。パワハラ日記を残すなり録音等証拠集め（労災申請の証拠）等、対処を考えておく事も一つの手段だと思いますし、師長の上司（総師長）のような立場の人に相談する事はできませんか？組合があると相談しやすいとも思うのですが…。私は医師によるパワハラで鬱病になりただ今労災申請中ですが後悔しているのは日記や録音等証拠を残してなかった事です。望みは発病前にパワハラを詰め所の看護師間で協力して書き込んだノートと病院全体のパワハラのアンケートのみです。くぅさんには私のように鬱病になるくらい我慢してもらいたくないです。やるだけやっても改善されないならば、そんな病院辞めた方が精神衛生上いいと思います！