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ちっちゃい人間です(朝は初めに会えば 「おはようございます」と言うものだと思うのですが…)

<2016年07月28日 受信>
件名:ちっちゃい人間です(朝は初めに会えば 「おはようございます」と言うものだと思うのですが…)
投稿者:匿名

30歳の後輩について です。
その人は、お子さんを院内保育に預けて来られますし、パートさんなので私達より30分ほど遅く仕事にきます。
私達がもう仕事に入っていますが、朝は初めに会えば 「おはようございます」と言うものだと思うのですが、その人はいつのまにか、仕事をしています。
朝の挨拶をするよう、主任さんに注意されたそうですが、主任さんだけに挨拶しているそうです。
遊びに行っているのではなく、仕事の同僚だから、仕事のことだけ話せばいいとは思いますが、こちらから挨拶をするほうがいいのか。

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No.1
<2016年07月28日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

当たり前です。自分から挨拶です。
私も以前、そういう後輩にイライラするタイプでした。イライラする位ならこちから、と挨拶したら気分いいんですよね。挨拶なんて自分からするものだと思えばモヤモヤしません。
今師長していますが、やはり挨拶しない人いますよ。私は「○○さん、おはよう。」「○○さん、こんにちは~。よろしくね。」と必ず名前を呼んで挨拶します。名前を呼ぶのがミソです。
これで一回り大きくなれます♪。
挨拶は強要するものではないし、いつか自分が人間関係において重要なものだと気付けばいいと思います。


No.2
<2016年07月28日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

しないでいいです。
主任へだけ態度変えているので、年齢からしてもプライドがたかいのです。また、忙しいしパートだから関わりたくない、仕事だけさっさとすませて子供迎えに行きたい、のでしょう。
このタイプは、下手にでるとつけあがります。淡々と冷たく接していればいいです。
視界にいれるとストレスになるかと思うので。


No.3
<2016年07月28日 受信>
件名:おはよう!攻撃
投稿者:匿名

いっぱいいっぱいなだけ、かもしれません。

おはよう!とあいさつをしてみてください。おはよう!攻撃してみて、実践であいさつを刷り込んでみてはいかがですか?


No.4
<2016年07月28日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

30過ぎの後輩も後輩と思いますが、主様はご自分から元気よく朝の挨拶はされていますか?

その後輩にもきちんと自分から挨拶をして、見本を見せるしかないですね。
コニュニケーションとれるようなら、「今来たの?挨拶ないから気が付かなかった~。」と言っちゃうとか。

人を変えるのは大変です。
自分が見本を見せ、マネしてもらえるようになるといいですね。


No.5
<2016年07月28日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

なぜ、挨拶ができないのでしょう。
基本が欠けてるよね。
気になっちゃうととことん気になるな私は。
一度『お!は!よ!う!ございま~~す!』って大声で言ってみては (^◇^)


No.6
<2016年07月28日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

仕事をしている顔を覗き込んで、毎日あなたから挨拶してください。きっと怪訝な顔をするでしょう。
そしたら「皆、あなたが来る前に、朝は挨拶しているよ。あなただけしないから不思議に思って」等と悪意なく言ってみては。(悪意ありますかね?)
言わなきゃわからん人間なんでしょうねー
そんな人が親だなんて大変だー


No.7
<2016年07月28日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

うちは、事務の子がそういう感じです。
なんか、もやっとしますが先輩として大人として
自分から挨拶してますよ。
だって、同じ穴の狢にはなりたくないのです。


No.8
<2016年07月28日 受信>
件名:気持ちは分かるけど
投稿者:匿名

その状況なら相手側から挨拶してほしい気持ちは分かります。ですが、こちらから言っても挨拶を返さないのですか?言えば返してくれるのなら、少し大人になってあげて自ら言えば良いと思います。

私の職場には、こちらから挨拶しても返事もしない人もいますよ。いい年をしたおばちゃんでなのに、呆れちゃいますよね。
そのスタッフも人を見て判断しているようで、私には返しませんが、ベテランには挨拶しています。
さすがに今では、その人には挨拶するのを止めました。


No.9
<2016年07月28日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

常識のない人はいます。こちらからするのは少しシャクな感じもしますが、1回ちょっとだけ大きめの声であいさつしてみて(もちろん笑顔で!です)どんな反応するかみてみたらいかがでしょうか(笑)
それでもなければ無視でもいいのでは。


No.10
<2016年07月29日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

自分から挨拶すればいいじゃないですか。

そんなことでイライラしてる時間がもったいない。

挨拶できないくらい余裕がない人なのか、必要性を感じないのか、遅く出勤してるので申し訳ない気持ちなのか、それは本人にしか分かりません。

気持ちよく、見かけたら挨拶してあげてください。そのうち相手から挨拶してくるようになります。

もし、ならなかったら、それまでの人です。最低限の関わりで大丈夫。

気にしないで。


No.11
<2016年07月29日 受信>
件名:相談主です
投稿者:匿名

皆さまありがとうございました。
本当に色々なご意見いただき、考えさせられました。
あーそんな考えもあるのか、そう思ってるのかなあ、と。
人間の器も小さく 優秀でもない私が 注意していいのか、どうするべきなのか 、と。
明日から見方をかえて 接してみようと思えました。
皆さま、ありがとうございました。


No.12
<2016年07月31日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

私の職場に当時22才の助手パートさんですが同じようなかたいました!
他のかたが言ってるようにこちらからあいさつをするようにしたら返してくれました。
しばらくして慣れた頃に「勤務時間一緒で更衣室でとかなら挨拶しても大丈夫だろうけど、私が来る時間は他の人は仕事始まってるからあいさつが逆に迷惑と思ってました」って言ってました。

勤務中どんな感じか分かりませんが気を使って(勘違いして)あいさつ出来てないのかも?


No.13
<2016年08月01日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

例えば、遅出で出勤したら、だいたい窓口に師長・副師長が居るので挨拶をして、次にリーダーを捜して挨拶し、指示を受け・・・
まぁ、リーダー捜しの途中でメンバーに会ったら挨拶しますが・・・
私は、そこまでです。
逆の立場で、私がメンバーで挨拶されなくても気にしません。
その場の雰囲気と久しぶりと感じた時は、私から挨拶もします。
何か、難しいですね。
私は、常識を知らなかったのか・・・


No.14
<2016年08月03日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

>朝の挨拶をするよう、主任さんに注意されたそうですが、主任さんだけに挨拶しているそうです。

その挨拶って、「出勤しました。」って意味の挨拶を主任さんにするんだと思って、毎日せっせと主任にだけ挨拶してるんじゃないでしょうか?
私は全然変だと思いません。
だからって、私が正しいとも思わないし・・・
ただ、その後輩さんは、冷たい視線も感じて挨拶出来ないという悪循環に入っているのかな?とも思います。

 
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