看護師お悩み相談室

スポンサード リンク
相談を新規投稿する

仮眠なし(二交替ですが主任は寝にきているわけではないと言い仮眠できません)

<2016年07月11日 受信>
件名:仮眠なし(二交替ですが主任は寝にきているわけではないと言い仮眠できません)
投稿者:エルサ

二交替ですが主任は寝にきているわけではないと言い仮眠できません。仮眠室もなし、、、主任が怖すぎて何も誰も言いません。どうしたらいいですか

スポンサード リンク

No.1
<2016年07月11日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

病院全体が、全部署仮眠をとっていないのですか?
それとも、主様の部署だけですか?
忙しい病棟なのでしょうか?

二交代なら1時間半(食事時間も込み)は最低休憩とるはずです。
交代でとるなら、その時間は急変などよっぽどのことがなければ自分の自由なので仮眠すればよいと思います。

もう少し忙しくなく、緩やかな病棟なら休憩時間を増やしてもいいかも・・・
病棟・病院全体で決めればいいと思います。

主任はそう言っているけど、師長や部長はどう考えているのでしょうね?


No.2
<2016年07月11日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

師長や看護部長に相談してください。

交代で仮眠をとったり、休憩するのは当然のことです。

休憩時間を自由に使って問題がありませんし、眠らないことで注意散漫になることの方が問題です。


No.3
<2016年07月11日 受信>
件名:無題
投稿者:b

夜勤は何時間勤務ですか。
8時間を越えると越えると1時間以上の休憩がもらえるはず。
その時間を何に使うかは自由でしょう。

仮眠室はなくても休憩室はあるのでは。

それとも休憩時間もとれないほど忙しい病棟ですか。


No.4
<2016年07月11日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

仮眠は実際にはできないことが多いですが、
2時間の休憩はありませんか?
決められていますよね
守られていないなら、さらに上の上司に言ってください

休憩も取れなかった場合、前の職場では時間外が出ました


No.5
<2016年07月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

師長はご存知ですか?。主任の立場でそのような発言はパワハラであり、違法であり、信じられません。
管理者はきちんと労務管理する義務があるので、何かあったら責任問われます。師長にすぐ報告して下さい!


No.6
<2016年07月12日 受信>
件名:ありがとうございます
投稿者:エルサ

皆さんありがとうございます


No.7
<2016年07月12日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

休憩がないのは違法。そして、休憩は寝ていてもなにしてもよい。休憩の行動を拘束するのも違法。労基に訴えてください。
主任の発言を録音しておくと、より証拠として強く訴えられます。


No.8
<2016年07月13日 受信>
件名:ありがとうございます
投稿者:エルサ

今日も夜勤です。55人のほぼ寝たきり、認知症患者さんを二人で看るので夕飯も詰所です

 
スポンサード リンク

相談を新規投稿する
スポンサード リンク

サイト内検索

検索

看護師お悩み相談室HOME