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3年目なので後輩を指導したりしますが正直人に注意をするのに自分ができていないことに罪悪感でいっぱいです

<2016年06月22日 受信>
件名:3年目なので後輩を指導したりしますが正直人に注意をするのに自分ができていないことに罪悪感でいっぱいです
投稿者:匿名

3年目の看護師です。私は人に物事を依頼するのが苦手で、コミュニケーションエラーでインシデントばかり起こしてしまいます。単純な確認不足ばかりでミスを起こしてしまい患者さんや先輩に迷惑をかけ続けてしまっています。3年目なので後輩を指導したりしますが正直人に注意をするのに自分ができていないことに罪悪感でいっぱいです。もう仕事に行きたくありません。どうしたらいいでしょうか。

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No.1
<2016年06月23日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

自分で自分を見つめなおし、自ら変えていこうと努力するしかないのではないでしょうか。


No.2
<2016年06月23日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

指導って、自分が指導しながら、自分のできない事、不足していた知識を再確認するためにするものです。

あなたが、学ぶために、新人さんに指導をします。

一緒に成長していくものですよ。

肩に力を入れすぎないで、私も新人さんと一緒に勉強しよう!って気持ちです。

相手にわかりやすく物事を伝えるための練習です。

 
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