先日リーダー1名、部屋担当4名、フリー1名(A子)の日勤でした。勤務終了の1時間前に緊急入院の連絡が来ました。部屋担当の誰もがまだ記録を書いていませんでしたが、A子は午後からはオムツ交換(部屋担当も入ります)と検査伝票貼りぐらいしかしていませんでした。師長から「A子さん入院を受けてくれる」と指示をしたら、A子は「もう疲れたから無理です」と返事し師長は「え~そうなの。じゃぁ、アキさん入院を受けてね」と振られました。私も周りにいた他の部屋担当のスタッフも目が点になりました。私は他のスタッフの協力で残業も少なく日勤を終える事が出来ましたが、A子と師長のやり取りには腹が立ちました。A子は医者や上司でも不満もハッキリ言いますが反面、もち上げる時は友達?という感じで話上手です。師長もA子の口撃時には小さくなり、言い寄られたら友達ト―クをします。この公私混同的な仕事のやり方が許せませんでした。前から師長としては疑問がありましたが今回はとどめを刺された出来事でした。師長とA子どっか行け一!
「私も疲れたからできません」って言ったら良かったのに…。私ならそう言います。
お疲れ様でした。
問題の二人に振り回されないで、他のスタッフと協力して頑張ってください。
いちいち気にしてイライラするだけ損ですよ。
そんな人達をあてにしない、期待しない。
残念なことに、駄目な管理職や変なスタッフはどこにでもいますね~(^_^;)
あるあるですね。
私が以前働いていた病棟でもありました。
頼まれた側の、キャラとかが分かるようで、Kさんのことを思い出しつい笑っちゃいました。
まあ。Kさんもそうだし、あなたも、きっと愛されキャラなんでしょうね。
A子は今日「日勤の5日連続はないわ~」と師長にスリスリ寄って有給GET‼していました。
「A子と師長の観察日記」
ブログでも立ち上げて、毎日ストレス発散してはいかがでしょうか。
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