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クリニックでの看護師(午後診療のみ週2で働くというのはやはりクリニックで働いている方からすると迷惑でしょうか)

<2016年04月05日 受信>
件名:クリニックでの看護師(午後診療のみ週2で働くというのはやはりクリニックで働いている方からすると迷惑でしょうか)
投稿者:0歳ママ

クリニックで看護師として働くのは無理か

もうすぐ1歳になる子供がいます。病棟経験は4年で3年ブランクがあります。

実家暮らしで実母に預けて働くことになりますが、午後診療のみ週2で働くというのはやはりクリニックで働いている方からすると迷惑でしょうか。。
病棟経験しかないためクリニックの業務自体はじめてです。
旦那は1年後に転勤になるかもしれません。
そんな条件で雇ってくれるなんて虫がいい話はないですよね・・

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No.1
<2016年04月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

迷惑なら雇われないし、需用ありなら雇われるので
その条件で当たって砕けろと、応募続けてみるのも
一つの手ですよね。
ちなみに、うちのクリニックは午後募集してますが誰も応募して来ません。
午後って不人気なのでしょうかね。
ちなみに、平日午後週2プラス、土曜日も隔週ででも勤務出来たら
採用率は上がると思います。


No.2
<2016年04月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

パートで働く人は、扶養内で働きたい人ばかりです。

私は、地方に住んでるので、週に3〜4日勤務すると扶養内で働けるので、午前のパート2人、午後のパート2人で、お互いシフトを相談して、扶養内で働いています。

東京に住んでた時は、時給が高いので、週に2日、パート3名で仕事していましたよ!

パートの人数や、地域によっては可能です!
土曜日に働けるなら、週に2日でも喜ばれますよ!

扶養の関係があるので、働きすぎることができないので、あなたが週に2日で、もう一人のパートさんが、週に4日って働き方はできないです。だから、もしかしたら、週に3日〜4日働いて欲しいと言われる可能性はあります。

人数が多く雇ってる職場なら、可能性はありますよ!
特に、パートさんは、午前勤務して、子供や夫が帰る時間には家に帰りたいって人が多いので、なかなか午後に働ける人は少ないので、もし募集があれば、受かる可能性があります!

経験4年もあれば大丈夫です!
若いですし、最初の一ヶ月は大変ですが、クリニックの仕事は、1〜2ヶ月くらいで一通りできるようになりますよ。

頑張ってくださいね。


No.3
<2016年04月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

雇用する側がOKなら問題はないです。
むしろ午後に働ける人は歓迎されますよ。

同僚がどう思うかなどと気にする必要はありません。
実家でお子さんを見てもらえると言えば、安心して採用されますよ。

ご主人の転勤については、今は触れない方がいいです。確実に決定してから申し出れば、十分です。


No.4
<2016年04月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

ウチのパートさんは、週一でお願いします、と入って来られました。
主任さんが人手が足りないからと採用していました。
周りは不満でした。だって教えてもすぐ休みで忘れてしまうし、お子さんが小さいから、休みがちだし、採血は下手だし。
でも、平気な顔して来てたら何時の間にか馴染んでおられましたよ。


No.5
<2016年04月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

実家暮らしなら、午前からは無理ですか?
どこの職場も午前中が忙しく、午後は落ち着くことが多いので、
午前中に週に何回か、または一日通して勤務できるといいと思います。

私はその昔、子供が小さい時は、母に預けて当直のバイトしたことがあります。
そのほうが時間まとまりますし、給料もいいので。

午後だけ週に2回というのは、あまり歓迎されないかもしれません。
それでもいいという所はあるでしょうけれど・・


No.6
<2016年04月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

職場なんて縁もタイミングもあるもんです。
問い合わせてみたらいいんじゃないですか?
午後来てくれる人が欲しいということもあるかも。

お子さんが体調悪くても、親に預けているのでよほどのことでなかったらその日は必ず出勤できます、と押すのも一手かと。
仕事したかったら行動あるのみです!


No.7
<2016年04月06日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

クリニックは、午前中に忙しいですか?
確かに、お年寄りが来るような内科だったら午前中が忙しいです。

しかし、私のクリニックは、オフィス街にあるので、午後の診察始まってすぐと、17時以降に劇的に混みます。

午後に忙しいクリニックもあるので、見つかると思いますよ!

紹介会社を利用すると、手数料のために、時給が下がったり、採用されない場合があります。

ハローワークとか、求人情報誌や、看護協会のホームページなどで探したほうが見つかりますよ!

 
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