看護師お悩み相談室

精神科クリニックでパート勤務をしています。勤務内容は主に診療をまわすことと受付事務の補助。看護師としての業務は採血、バイタル測定くらいです。お恥ずかしい話ですが入職してから処置室がないことを知りました。必要物品や廃棄物容器は事務室にある棚に置いてあり、処置室代わりに3部屋ある心理室のどこかを使っています。カウンセリングで3部屋とも使用している時は、終わるまで待たなければなりません。患者さんには部屋が空くまで時間がかかることを説明しますが、長時間になると待てずに帰られる方もいます。採血が多い時は、カウンセリングの合間をぬって心理士に気を使いながら、部屋が空くたびに離れた3部屋を採血台や必要物品を持ち移動するのが苦痛です。採血に時間がかかると心理士にイラつかれるので焦ります。看護師に対する評価は低く「ちゃちゃっと採血するだけで給料もらえて良いね（心理士）」「私でも採血できると思う（事務長）」と言われたことがあります。患者さんが多く心理予約システムが複雑な中、自分なりに円滑に診療を行えるように行動して来たつもりでしたが、医療機関と言うより心理関係の事業所のような所なのだと感じ転職活動を始めました。次が決まるまで頑張ろうと思っていますが、モチベーションが下がったまま続けるのもしんどくなって来ました。同じような状況ががあるかどうか分かりませんが、ご意見を頂けたら幸いです。

看護師を馬鹿にする事務員とか検査技師って多いですよ。心理士の方とは働いたことがないので分かりませんが、看護師の上辺しか見ていない人は、馬鹿にしてきます。

実際、今は、検査技師でも採血ができますし、新人看護師も、1、2回練習したらできる処置です。確かに勉強しないと、神経損傷などのリスクがあるので、あくまでも刺すだけなら誰でもできるって意味です。

その中で、看護師として、どこまで存在感をだせるのかは、本人次第です。精神疾患を理解して、適切なコミュニケーションをしている姿を見れば、馬鹿にされることはありません。

採血のことだけだったら、廊下の隅に椅子を置いて、廊下で採血することはできませんか。待合室でも採血できますよ。
椅子二つ用意して、台の代わりになるようなダンボールとか枕、バスタオルを置いて、実施すると思います。事前に医者に、待ち時間が長いから、その方法でいいですか？って確認はします。

私も全く同じようなことで、辞めたことがあります。ストレスたまりますよね。

ご意見をいただき、ありがとうございます。

ブランク明けで入職して数年になります。当初は自分のやることに精一杯で、おかしいと思ったことにも何も言えませんでした。少しずつ業務の改善案を出して行くようになりましたが、自分の医療機関としての常識を疑うようなこともあり、失望を重ねて行きました。

Dr.と心理士の関係が密で看護師はかやの外な感じです。自分の知識や経験不足もありますが会話に入って行けません。というか、求められていません(笑)採血してそこそこ事務作業が出来れば良いと言う感じでとらえられています。


採血に関しては、待合室で行うことや院長室を一部仕切って使うなど、検討しましたが実現できていません。しかし、改善策はまだあるはずなのでもう１人の看護師と検討します。

次の定期的に採血件数がが多くなる時期の前には転職してたいと思っています。
貴重なご意見ありがとうございました！