看護師お悩み相談室

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年下の同期について

<2016年03月05日 受信>
件名:年下の同期について
投稿者:常に気だるい

私は准看護学校の1年生をやりながら仕事をしてます(20歳の女です)
同期は1歳年下の子(女)です

同期に対する気持ちなんですが、とてもムカつきます

その子は仕事中、“疲れた”や“眠い”、“腰痛い”と私とすれ違う度に体調不良を訴えてきます
私も疲れているし、朝起きた瞬間から頭が重くて体もだるいとかいろいろ思いすぎてたまに気持ち悪い時があります
私だって……と言い返す事を飲み込んで一応、“大丈夫?”とは返していますが、もう約1年経ち正直もう返すのもめんどくさいし、ムカついてきます

体調不良を訴えながらも仕事をきちんとこなしているなら何も思わないのですが、重労働をやろうとしません
いつも私かもう1人の学生(2年生の男)の人がほとんどやってます
また、学生で与えられている業務をやりません
私が、頼んでもやりません
そのクセ、私にばかり仕事を頼んできます

また、風邪を引いて痰絡みの咳をしてたり、腰がとても痛そうにしてたりるので、病院受診を勧めているのですが、受診する気配全くありません

また、同期は何が気に食わないのか知りませんが、学校で不満を言っているようで、クラスの人達は私に対する態度がとても冷たいのです

看護師さんの中には私の同期にイライラしているようで、私に“同期の子に言うことは言っていいんだからね”と声を掛けてくれることがあります
その言葉には助けられ、頑張ろうと言う気持ちになれます
ですが、気持ちは萎えるだけです

やる事やってるだけで本当に自分の身になるのでしょうか?
同期の子にはどのように対応したらいいでしょうか?

長文失礼しました

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No.1
<2016年03月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

精神的な病気や認知症の患者さんだと思って接してみると、イライラしなくなるのでは?

また、言ってるわ~って感じで、適当に返事したらいいですよ。

本当に嫌だったら、はっきり「眠いとか言われたら、こっちのやる気がなくなるからやめて」って言ってもいいと思いますよ。でも、言えない性格だから、辛いんですよね?

だから、自分の気持ちの中で、この子は、病気だから仕方がないんだって、思うようにすると楽になるかなと思います。

人間観察をする仕事なので、同期がさぼっていたり、やる気がない子ってことは、看護師みんな気が付いていますよ。

反対に、あなたが真面目に頑張って働いていることもみんな気が付いています。

医療の現場で、いろんな仕事を手伝っていると、看護師になって新人として働く時に、あの子はできる子ってみんなに思ってもらえますし、日々の手伝いの中で、自然と医療に触れる機会が多くなるので、国家試験の問題なども解き安くなると思いますよ。

将来的に、得をするのは自分。損をするのは同期。
最終的に、可愛がられるのは自分。いじめられるのは同期。

嫌いな人の事を考えて、イライラしている時間の方がもったいないです。


No.2
<2016年03月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

私だって、、、をなぜ飲み込むんですか。
あなたの弱いとこを見せた方がいいのでは。
たいして痛くなくても、
「私もいたいんだよねー、でもやらないわけにいかないしねー」
なんて、言ってもいいのでは。


No.3
<2016年03月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

お疲れさまです。

同期だと思うと何倍も腹が立ちますよね。
職場の看護師がわかってくれているのが救いですね。
看護師にも変な人が沢山います。
気にしていたらキリがありません。
そんな人に構わずあなたの仕事を淡々とするだけです。
周りの事に振り回されないのも、訓練のうちですよ。


No.4
<2016年03月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

ごめんなさい、
状況はなんとなくわかるのですが
具体的にわからないところをはしょって解釈してます。

学生がやらなければならない仕事の
役割分担は決まっていないのですか?
誰がどの業務をしているか、責任の所在がハッキリしていれば
押し付けられて仕事していることは
上司にもわかるはずです。
その辺りをわかってもらえる看護師からでも相談してみてはどうですか?

それと、できれば現状を上司に(相談という形でいいので)伝えて、
彼女体調も悪そうなのにこちらが言っても埒があかない、でもそのために
一方的に仕事を振られても今度は自分の仕事がおろそかになりそうでイヤなんです。
とか言ってみてはどうでしょう。

彼女とだけやりあっても、今までのことがあるからどうかなーと思うので。
それに看護師からも話が出てるなら
その方が話が早いと思います。
咳が続いてる状態を放置するのも
どうかと思いますしねえ。

 
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