看護師お悩み相談室

私は臨時職員として働いています。今のお給料では貯金が難しいので、看護師として単発のバイトをしようか考えています。皆さんの中で、Wワークをされた経験がある方はいらっしゃいますか？またWワークについてどう思いますか？臨時職員とはいえ、職場にばれるのではないかと不安もあります。マイナンバー制度が始まり、副業もばれる可能性もあると聞いたことがあるので…。

副業禁止なんですか？
なら、止めておいた方が良いと思います。
最悪、解雇なんてこともありますよ。
私は交渉して、ダブルワークOKを貰いましたので
午前と午後で二つの職場で働いています。

正社員は禁止のところ多いけど、
臨時職員には複職は禁止されてないと思うんですが、
就業規則を確認して、正々堂々働いていいと思いますよ。

ただ、今の仕事中に眠そうにしてたり、アクシデント起こしてたらダメですが。

訳あって、クリニックを午前と午後でかけもちしていたことがあります。

どちらの職場にも、かけもちしていることは了解済みでした。
その方が、自分も働きやすいと思います。

禁止でないのなら、言わなくてもいいのかもしれませんが、黙ってするのも何だし…ですよね。

あと、午前は５日、午後は３日とか、無理のないよう、どちらも続けていけるようにするのがコツでしょうか。

マイナンバー制度は、はじまったばかりなので、バレるとか、バレないという正確な情報は、誰も分からないですよ。

しかし、副業についてですが、年間20万円以上の副業をすると、確定申告が必要になります。今までは、申告していない人(本来違法です)もいたのですが、現在は、少額のアルバイトだとしても、マイナンバーの提示が必要になりますので、税務署があなたの副業をすべて把握していることになるので、20万以上働くと必ず確定申告が必要になります。

そのため、他の社員より、なぜかあなただけ、住民税が高くなります。そして、住民税が高い＝副業をしているということで、会社にバレます。

副業が禁止されている会社の場合、その時点で解雇ですね。

看護師の単発のバイトをすると、都市部では、一回1万5千円、地方では一回1万円程度です。つまり、年間20万以下にするには、月に1～2回程度の単発バイトしかできません。

月に2万弱のために、仕事を失うのは、割に合いませんよ。
副業よりも節約したほうが現実的です。

面接の際にすでに上には伝えてあります。
上もそれを理解しての採用です。
なので普通に「明日バイトです」と職場で言ってます。

この春まで2年少々、個人病院で常勤として働いていましたが、一人暮らしで薄給だったので、同時進行で1年半程アルバイトをしていました。
医療系（病院や施設ではなく、資格も問われず）で平日夕方から4～5時間程度、大体週2～3回やっていました。
病院側には秘密でしたが、アルバイト先には本業の勤務先など伝えていました。 その病院は、給料安いのが理由で辞める人がしばしばいたので、大っぴらにはできないものの、本業に支障なく人目につかないものであれば黙認されていました。
転職先がWワーク禁止を明示していた為アルバイト最近辞めましたが、時間・体力・気力などがあり、理解が得られるなら、副業もありかな、とは思います。

他で働きません、みたいな誓約書を書かされなければ見逃し、ということなのでしょうね。

私の職場も副業禁止です。
しかし看護業務では有りませんが、単発で医師会絡みのバイトの依頼が入り事務長に確認したら、即OKが出ました。
どんな雇用契約にしろ、必ず事前に許可を貰っていないと何か有った時にトラブルの素ですよ。