内服治療中(パニック、うつを克服)ですが、中堅の総合病院で働かせてもらい、1年半経ちました。
看護師歴は10年ですが、配属された病棟でのやる気が全くわかなくなりました。
初めは、病気の事を考慮してもらい感謝の気持ちで、パート業務をしてやりがいを持っていました。一年半たち、体力もつき、看護技術向上の為に師長に、内服を配る事、お願いしたが、断られました。
持病の内服を飲んでいるからとの理由です。
他のスタッフや、自分より後に就職した人は、化学療法など、どんどんstepアップしているのに対し、私は入浴介助ばかりつけられます。外科内科混合病棟なので、op出しなどはしています。他のスタッフからも、○さんどうしてさせてもらえないのか?かわいそう。と言われます。このまま、忍耐が大切なのか教えて下さい。
ちなみに、入浴介助が嫌いな訳ではありません。患者さんの笑顔は好きなので。
人それぞれに役割があって、分担して患者さんを看るので
みんなみんな自分でやろうとしなくてもよくて、あなたはあなたでいいんじゃないですか?
症状が安定しているなら問題ないと思いますが、師長の判断なので仕方がないですね。
パニックやうつ病があったのに、内服でコントロールできて、1年半働けているなら良い職場だと思います。ステップアップを望んで、負担の多い仕事をすると、辛くなる可能性もありますよ。
転職しても良い職場に出会えるとは限らないですし、今の環境に恵まれていると思って働いたほうがいいのかなと思いました。
どの程度の内服量か分かりませんが、服薬している人を入浴介助などの業務に就かせることは、よくあるみたいです。師長によって、病状を悪化させないように、体が楽なように、業務に支障がないように、等々様々な理由はあるようです。でも、入浴業務、私は疲れますねぇ。以前、転職してすぐの業務が入浴介助ばかりで、それが私は不本意で(元々外科志望)、体もきつくて、最終的に適応障害になりました。
よく、うつの人に「体を動かした方が病気にはいい」とか言って、入浴解除に就かせるのを聞きますが、大丈夫なんでしょうか。
却って疲れて、症状も悪化するように思います。
相談者さん、入浴介助が好きでも無理はしないで下さいね。お大事にして下さい。
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看護師お悩み相談室