看護師お悩み相談室

四月から大学病院に就職しました。専門からの付属の病院です。
私のプリセプターは冷たい、言葉が汚いと他のプリセプターと大違いで辛いです。
言ってることは正しいですが嫌味ぽく母からはパワハラだね、同期からはひどいと言われ続けています。
私自身がもう怖すぎて相談も勤務の相談も聞けません。
あまりにきつく教育担当、師長に相談使用と思います。
その場合プリセプターから外してもらえるでしょうか？

外してもらえない場合は部署移動、転職も考えていますという事も伝えようと思っています。

怖くて相談できない時点で、プリの役割を果たせていないと思うので、
上に相談してもいいと思います。
ただ、プリにはプリの悩みがあるかも。

部署の師長相談をした方が良いと思います。
ここでは、なつさんの職場の様子が解りませんからね…。

話の持って行き方に注意を。下手したらあなたが切られますよ。あなたの職場での評価が解らないのでなんともコメントしにくいですが…客観的に自分の仕事ぶりを評価されるかも知れませんよ。その覚悟を忘れずに。

キツイ言い方の中にもあなたを想う気持ちや、
成長させたいからという背後のプリの
心情などはどうなのでしょうか？
私のプリだった人も年齢がかなり離れていてかなりスパルタでかなり冷たくて毎日泣かされてばかりでなかなか相談もしにくかったけど、私のために言ってくれてるという思いが汲み取れたので頑張れました。
実際どんな人がプリなのか分かりませんが、師長さんを通してそういったことも知れるかもしれませんね。

上司に相談しましょう
新卒一年未満で辞められると病院には国からの補助金が入りません
プリセプターごときで新人に辞められては病院も困ると思います
普通のとこなら対処してくれると思います