先日、親から、祖父が倒れて緊急入院→手術をしたとの電話がありました。
血腫ができており、頭にドレーンを入れる手術でした。
その日電話があったのは20時過ぎており、もう面会時間が過ぎており面会できないため、できれば翌日帰ってきて会いに行ってあげてほしいとの電話でした。
(私は車で2時間くらいのところに住んでいます。)
翌日が日勤だったので、休みをいただけるか確認しようと思いすぐに病棟に電話しましたが、師長が不在のため、師長の連絡先を確認し直接電話をしました。
翌日休みをいただけないか相談したところ、すぐに良いですよ、との返事をいただきました。また、病棟に一言電話して休みの件を伝えておいてほしいと言われたので、再度病棟に電話をしました。
また、翌日は午前中日勤で午後から業務改善チームの話し合いに参加する予定だったので、そのチームのグループラインで話し合いに参加できない旨を伝えました。
それは仕方ない、気にせず行ってあげてとの返事をみなさんからいただきました。
幸いにも祖父は意識もしっかりしており、会話もできました。ドレーンが入ったままでしたが、ご飯もその日の昼から食べ始めたとのことでした。
救命救急センターに入院しているため、30分ほどしか面会できず帰ってきました。
そこで少し気になったのですが…上記のような理由で仕事を急に休むというのはやはり良くないのでしょうか?
後日友達にこの話をしたところ「危篤なわけでもないのに、よく休みをもらえたね」と言われました。
上にも書きましたが、車で二時間くらいのところに住んでいるので、日勤終わってから面会に行くと間に合いません。また、親から連絡があった日が休みだったので、そのあと5日間は休みがない勤務でした。
師長や業務改善のメンバーはなにも悪いことは言わなかったけど、他の人はそうじゃなかったのかな…と気になってしまい…。
過去の他のかたの質問にも、周りに世話ができる人(親など)がいるなら休みをもらってまでは行かない、というような答えがあったので、私は大袈裟すぎたのかな…と思ってしまい…。
もしみなさんが同じようなことになったらどうしますか?
気になったので質問させていただきました。長文を最後まで読んでいただきありがとうございました。
急な入院で驚きましたね。
師長に相談して許可が出たので、何も心配いりませんよ。
命に関わるような状況になるかもしれなかった場合は、休みに対して不快には思わないです。
同じような理由で急遽休むスタッフがいたら、快く勤務を交代してあげればいいと思います。お互い様です。
私の職場では、急遽休んだりした時は、お礼のお菓子をもってきている人が多かったです。高価なものではなくて、スーパーで売っているようなお菓子です。「急なお休みすみませんでした。」と付箋に書いてお菓子に貼っていました。
そのお菓子をきっかけに「大変だったわね~」「その後体調はどうなの?」など、お互い自然な感じで話をすることができていいですよ。
もうお礼しているかもしれないけど、していなかったら今からでも「先日はありがとうございました~」って持っていってもいいかもしれないです。
私の場合ですが、実父や実母、自分の兄弟なら休むかもしれません。
あとは具合や症状にもよると思います。
でもこういうのって、それぞれの家でのやり方や考え方があるから、周りと違くても、周りにどう思われても、気にしないでいいと思いますけどね…。
言わなくて後悔することもあるし、とりあえず言ってみてもいいんじゃないかしら。
祖父だし、身内がいるのだしと思う人も確かにいると思います。
でも上が良いと言うならそれでOKだと思います。
良い職場で何よりではないでしょうか。
主さんの職場がそういうことでOKしてもらえる風土ならよろしいのではないでしょうか?
あとで、きちんと謝意を伝えて差し入れでもしたらOKかな、と個人的には思いますけどね。
おじいさんとのおつきあいなんて個人差も大きいと思いますし、一概にはいえないことだと思います。
ただ、そう思う人がいてもおかしくないかもなーと思って頭を下げることは大事かもしれませんね。
おじいさん大事なく?何よりでした。
病状によります。
慢性硬膜下血腫の穿頭洗浄手術は、局所麻酔でもできる手術です。
術前にボォッとしていても、術後は画期的に意識レベルが上昇します。
私だったら、脳外科では一番簡単な手術だし大丈夫である事を家族に説明し、休日に面会に行きます。
ただ、お休みが頂けそうな状況であれば、家族の安心のために面会に行くかも知れません。
ゆうりさんも、部署の方々が快く休ませて下さったのですから、それで良かったと思います。
お友達の発言も、とっても理解できます。
「慢硬ぉで休み貰えたのぉ!?」って感じかな~
本当に良い職場だと思います。
え、上が休んでいいよって言ったのだから気にしないでいいと思います。
ただのやっかみですよ。
それいった人は自分も何か理由をつけて休みたいんだけど、何もないからひがんでいるのではないでしょうか?ひがみです気にしない。
私は休みが厳しい病院で働いた経験がありますが、基本的には気にしないです。ただ、何度も休まれるとどういう人なのか?気になりますが。
私は、お友達の発言がひがみだとは思いません。
ただ、ゆうりさんの職場は恵まれているという事です。
お友達は大切にして下さい。
急に休まれた時、周囲に内心ムカつかれるのは、
次のような場合ではないでしょうか。
・以前にも急に休んだことがある。→「また、あの人?」と思われる可能性は高い。
・まだ新人であったり、入職したばかりで、周りからの信用を得られていない時期の急な欠勤。「あの人大丈夫な人?」と思われかねない。
・周囲の人が納得できない理由での急な欠勤。
日頃の人間関係の築き方でも、違って来るでしょうね。
日頃の行いって、大切ですね。
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