看護師お悩み相談室

私は現在、休職しそして転職活動真っ最中です。
休職の理由は伏せさせていただきます。

今後何箇所かの病院へ合否を受けながら
順に面接に行く予定でコンサルタントの方と
進めています。

仕事を辞めて、新たな場所で働くまでの
期間は大体どのくらいなのでしょうか？
各々で就業規則などもあると思いますが、今回は
転職経験のある方どなたでも構わないので
お答えいただけると嬉しいです。

やはり1ヶ月ー2ヶ月は多めに見ておいたほうが
いいのでしょうか？
受かればできるだけすぐに働きたいと
思っています。
法律では退職日2週間前ならいいともありますが
その点についてはどうでしょうか？

ぜひ皆さんのお話をお聞かせいただけると助かります。

休職をしているのであれば、そのまま辞めてもシフトに影響はでませんし、早めに決断をしてもらった方が、他の方を雇えます。
2週間前というのは、訴えられない最低ラインです。できれば、1か月前～3か月前が良いと思います。しかし、休職しているということなので、おそらく、辞めるのだろうと思われているでしょう。2週間前でも大丈夫だと思います。

就職は、小さな病院やクリニック、施設などで、人材不足の場合は、来週から来てください。って言われると思いますが、大きな病院の場合は、入職時期が決まっていて、1か月後に来てくださいと言われることもあります。

看護師での転職経験者です。私の場合、病棟勤務の時は退職日の翌日から働きました。或いは2～3日空けて直ぐに働きました。無収入の期間を作りたくなかったので。何れにしろ、就職活動は早目にしていました。
「法律なら退職日2週間前ならいい」の意味がよく理解できません。退職したい日の2週間前に退職願を提出することですか？