看護師お悩み相談室

相談というか・・どうしたら良いか助言下さい。
職場に男性看護師３人います。
皆さん、既婚者です。
ある女性看護師がいるんですが、
「やだ～」「え～」「主任さ～ん」と
甘えた感じで媚びる既婚者子持ちさんです。
男性は、弱いのか、業務時間の隙があれば
近ずきイチャイチャしてます。
男性看護師がボディタッチ。
帰り際は、どちらか誘ってステーションから出て行きます。
見た目は、秀でてるわけではなくふくよかで肩幅広く背も高めですが、男性心を掴むのが上手です。

扱うのが上手いというか。
で、年下の私には敬語で、看護学生（アイドル的な可愛さの子達）は無視してます。

そのアラフォー女性看護師でピンクが好きな事、化粧のチークが濃い目のさえもイラついて来ました。
男性看護師も気持ち悪いんです。

こういう状況の時は注意なしで無視しておけばいいのでしょうが、独身の私からすると
目に余る感じです。
貞操観念（？）を正すようにしてもらうには出来ないものでしょうか？

してたら迷惑ですよね（＾＾；職場なのに。

けど　話しやすく人懐っこい　そしてどこかぬけていて愛嬌のある

ふくよかなアラフォーおばさんだったりするだけなんじゃないですか？

男性群らにとっては。

いちいち気にするのもつかれると思うので

業務に支障がなければいいのではないかと。

結論から言うと、ほっときましょう。
投稿主さんは独身ですから、なおのこと。
その既婚のかたに仕事以外のことで関わらないことです。よほど全体の業務に支障があったとしても、それを注意し、指導するのは投稿主さんではありません。それは管理者の仕事ですから。管理者だって気づいているはずです。それをあれこれ言うと管理者の能力を否定しているととられ、あなたにとってマイナスのほうが多いと思います。他のスタッフに自分の心境を伝えるのも止めましょう。うわさ話でみんなを惑わすだけで、あなたの人間性を疑われますよ。思い通りにならないと人間関係が悪いと感じるのでしょうか？

30後半の既婚男性看護師です。

他の看護師の方もあなたと同じような意見なのでしょうか？
私の職場にも仲が良いと噂されている2人(共に独身)がいますが、私の基準では特に
問題なく世間話をしてる程度なので、異性との距離って難しいなぁと思いました。

直接注意するとカドが経つので師長や看護部長に報告するのが良いと思いますが、
目に余る以外に業務に支障が生じていますか？
例えば2人がいちゃついてる？時に業務の事で相談しようとしたら対応してくれなかったとか、話ばかりしていて仕事をしないとか、、、

いますよね、そういう人。もう放っておいたら？
仕事場で目障りだと思いますけど、プライベートな部分でもありますし。
自分の仕事に集中するしかないですね。

既婚者でアラフィフに片足つっこんでる私からみたって、そんなの目に余るとゆーか気持ち悪いです。
職場ですから。
上司に、職場でそういう行動されるのは気分的にイヤとか伝えられませんかね？
案外上司も気がついてないとか。
その女性看護師も相手によって態度を変えるのが顕著みたいですし。
名指しでなく、そういう行動をとることがイヤなんだ、というニュアンスで伝えるのがベターだと思います。

人の行動をかえるのは難しいでしょうね。
そういう時見て見ぬふりしないでガン見するとか、こちらの態度を変えたらどうかしら。あるいは"スミマセンけど、そういうのは仕事終わってからにしません？"て言っちゃうか。
一時はっきり意思表示してみては？
まあ、相手がどう変わるかまではわかりませんし保証はありませんけどね。

チークが濃い→おてもやんかよ、とか心の中でツッコミながらいきましょう。

ありがとうございます。
No.4さんとNo.5さんが、感情を救い上げて、下さってる感じです。
No.1さん、2さん、3さんもありがとうございます。

『男性には』キャラが違うこと旦那さんと子供さんにすれば、イヤじゃないかと思いますし、女性にはそっけないのが・・
おかしいぞ～と思います。

看護師長さんが、シフトで夜勤で、ペアにしないなど対策はされてるようです。
私は、その女性看護師のあとから入職したんですが、その時に指導受けようとお願いしたらバイタルの記録の業務があったんですが『え～。私、2人でバイタルの記録嫌～』と目の前で言われて、初対面の印象から悪く生理的な嫌悪感も抱いてしまい、仲良くなれません。

患者さんも周知しているので（本人達は気が付いてない）なんだかな～と。
「おてもやん」内心でつっこんでみます。
今は、恐ろしくて本人に言えません・・。

触らぬ神に祟りなし、です。
業務に支障が出たり不倫の証拠が出たりしたら上司から言ってもらった方がいいかと。

私も同感。さわらぬ神にたたりなし。業務に支障がないなら視界から外してみてください。