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自分の仕事が終わったら、黙って帰りますか?

<2015年02月25日 受信>
件名:自分の仕事が終わったら、黙って帰りますか?
投稿者:匿名

1日の仕事が終わり、自分の担当分の仕事が終わったら、何も言わず帰りますか?
私は他の人の仕事の状況みて、手伝うことがないか尋ねて、手伝いが必要ない場合は帰ります。
何も言わずお疲れ様も言わず黙って帰ることって、どう思われますか?
師長も何も言わず帰りますので、いるのかいないのかわからない状態。
私は声掛けって、とても大切だと思います。
そもそも挨拶が出来ない職場って悲しいと思いませんか?

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No.1
<2015年02月25日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

挨拶はきちんとしなさいと教えられた世代なので、自分の仕事が終わっても残っているスタッフがいたら手伝える事がないか?訊いてから帰るなり手伝うなりとしています。

うちの職場にも気が付いたら帰っているスタッフがいますが、やっぱり挨拶って大事だと思うんですが…不快に思ってしまいますよね。


No.2
<2015年02月25日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

挨拶もなく帰るなんて、信じられません。
そんな人と一緒に働いたことがありません∑(゚Д゚)

病院だからとか看護師だから、というより、社会人としての基本だと思います。師長もそうなんでしたら、そのやり方が定着しているんですね。
常識がないだけだと思いました。


No.3
<2015年02月25日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

挨拶は基本ですが、返事、挨拶しない人は回りにいます。しかし、自分はちゃんと挨拶、返事します。その人達はおかしいけど。


No.4
<2015年02月25日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

私も主さんと同じようにしています。自分の仕事が終わったからって黙って帰るのはどうかと思いますよ。

うちの職場も挨拶できない、しない人多いです。それも、当り前なのかと思ってしまいますけど、挨拶できない人はろくな人間ではありませぬ。


No.5
<2015年02月25日 受信>
件名:場合によります。
投稿者:はむちゃん

先に帰るというのは、残務の内容にもよります。
同様のながらで、1日を動き、自分の担当は完了し手伝える事なら手伝います。
ただ、准看護師がしたにいて、いつも正看護師の私たちが責任転嫁される事が多くて、なら自分で処理してとおいていくこともあります。各々にも予定があり、私も子育てしながらなので残務にならないよう必死です。置かれている状況が今ひとつわかりませんが、手伝ってもらえるのが当然ととらえるのは難しい考えなのかも分かりません。


No.6
<2015年02月25日 受信>
件名:思います。
投稿者:ママっち

職場によってなのかもしれませんね、そういうの。
手伝えなくても、お先に…お疲れ様…とか声を掛け合える関係があってもいいですよね。
あいさつもないんじゃ話かけたり、頼んだり聞いたりしづらいですね。


No.7
<2015年02月25日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

そうですね。
私も主さんと同じようにしています。

用事があって手伝えない場合も声かけしてから帰ってました。
それが普通だと思っていたけど、そうじゃない人もいるんだなぁ。


No.8
<2015年02月26日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

うちの職場は、大概、自分が終わったら
周りの人に「何か手伝えることありますか?」と一通り聞いて
何もないよ、あと記録だけ、とか言われたら帰っています。
中には、そういうことをしないで帰る人(男性看護師に多い)もいますが
でもほとんどが皆に声かけて帰りますから、気分がいいですよね。
逆に挨拶しないで帰れる人の気が知れない。

どんなに周りがそんな人ばかりでも自分も流されないようにしなきゃ、と思いますよね。
お疲れさまです。


No.9
<2015年02月27日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

そうですか・・・

私は「黙って帰る」行為はしたことはないですね
ただ、皆さんのレスを見てると、臨機応変かなあ~と思いますね

時と場合によるのかなあ~と・・・

でも、やっぱり、声かけや挨拶は必要かなあと思いますね

 
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