看護師お悩み相談室

こんにちは。私は35歳です。現在精神科病院勤務です。もうすぐ1年半になります。病院での経験はほぼそこでしかありません。新卒で総合病院に勤務しましたが、精神疾患が理由で2ヶ月で退職しました。その後も色々な病院、施設にチャレンジしましたが、どれも長続きせず、3年ほど無職期間を過ごしました。とても辛い時間でした。

その後、なんとかデイサービスのパートの仕事を見つけ、そこで1年半程働きました。デイサービスみたいな職場では、介護職と看護職の仲がよくなく、ギスギスしていたため、見切りをつけて、ナースセンターの紹介で今の病院を見つけてデイは辞めました。

今働いている病院は個人病院で、新卒みたいな人はとったことがないような病院だったので、入ったばかりの時はこちらも、むこうも戸惑いました。人間関係も最悪で、挨拶もしない人が沢山いました。精神科で古い病院なので、設備も古いし、手技もあやしいです。導尿するのにも滅菌手袋を使わないし。それでも粘って、なんとか今にいたる状況です。ですが、看護部長と師長の話し合いを盗み聞きして、その内容に驚きました。私の事を、使えない、なじんでいない、馴染もうともしない、との事を言っていたと思います。その時はガッカリしました。くやしいけど、それが自分の公の評価なんだと。

私は仲間がほしいんです。同じ悩みを共有して、同じ目標をもって、高め合える仲間が。

今の病院にいても自分にとってプラスにならないと思い、密かに転職活動をしました。何社か受けて、一つだけ総合病院の内定をもらいました。そこは、新卒も受け入れて、教育もしっかりしている病院です。

周囲の人は、やめておきなよ。今の職場を三年は続けて、それでも解決しないならまた他をチャレンジすればいいじゃない といいます。ですが、これ以上今の職場にいても苦しいし、解決しないと思う。一刻も早く逃げ出したいんです。

ただ、周りの人が言うように、私は精神疾患で何年も仕事につけなかった事実がある。また忙しい職場に行って、体調をくずしたらまた一からふりだしに戻ってしまう。そういう事が頭をグルグル回って迷っているんです。

看護師のみなさんから見て、客観的にどう思われますか？アドバイスをお願いいたします。

　自分が一番どうしたいのかが大事と思います。周りの評価や周りがこういうからというより、あなたがどうしたいのかが大事です。
　転職したいなら、内定が出た病院にかわり、そこで3年は必死に頑張ってみてはどうですか。

精神疾患とまでいきませをが、看護師なのに、私も人が苦手、対人不安の性格があり、職場を転々としていた時期があります
転々と出来るのは、資格の強みだなと、しみじみ思います
しかし、この業界、、、いや、お仕事全体を見て、やはり｢経験｣というのは、その人の能力や評価をみる重要な要素でもあるので、資格があっても、経験が薄ければ、それ相応の見方をされるのも仕方ないと、私自身感じてます
私も胸を張れる実績、経験がないまま、看護師として経過してますので、いつも心の底は、自信のない気持ちが沈んでいます
かと言ってバリバリ忙しい病院で働いていくなんて無理です
開き治りを重ねて、自分らしくやっていくのがベターなことと思います

一刻も早く逃げたいほど、嫌なのなら、転職したほうがいいのかなと思いました。
3年は、短いようで長いです。
3年すると38歳ですよね、転職するのなら、最後のチャンスかもわかりませんね。

少し、厳しい意見になるかもしれません。すみません

文章を読んでいて、「挨拶してくれなかった」「評価が酷かった」と仰っていましたが…

挨拶が酷いと思ったとき、どう対処したんでしょうか？
あっちが挨拶してくれないならこっちも、と挨拶はしないままで過ごしてしまったんでしょうか？
そこが文章からは伝わってこなかったのですが、もし挨拶しないままで過ごしていたのであれば、評価は下がっても仕方ないと思います
向こうは挨拶する余裕がなかったのかも？自分の挨拶の仕方はどうだっただろうか？もしかしたら、聞こえていなかったかもしれない。もしかしたら、挨拶の仕方が陰気（元気がない、暗い、という意味で）だったのかもしれない
私だったらそう考えます
あと、挨拶してくれなくてもずっと挨拶は続けます
相手がしてくれるまでしつこく(笑)

明るく挨拶すれば、何度も繰り返さないといけないかもしれませんが、相手に伝わって環境は大きく変わると思います
こう言うのは、私が実体験しているからです
偉そうなことを言っていますが、私もつい先月、転院しました
自分にとって人間環境が最悪で、精神的に落ち込み、仕事が出来なくなったからです
その後、職業訓練校に通ったのですが、そこで一緒になった方から「精神的に落ち込んでたって言うけど、もしかして挨拶がきちんとできていなかったんじゃない？落ち込んでても、挨拶がきちんとできれば少しは良い方に進むものよ」「挨拶をしっかりすれば、そりゃあなたに悪印象持ってる人はもうどうしようもないけど、人間できてる人ならアドバイスくれたりするわよ」と言われました
この時、私、「確かにそうだ！」って思ったんです
落ち込んでいるとき、満足に挨拶が出来ていなかったんですよね…

で、その言葉を教訓にして、今の職場（クリニックなんですが）では、挨拶やちょっとしたことでもお礼をきちんと言うように心がけています
なんとなく、人間関係も良い気がします
元々、皆さん仲が良かったようなのですが、その中でも私が輪の中に入ることが出来たんです

また、クリニックで患者さんの名前を呼んで処置室まで誘導するのですが、挨拶しても知らん顔する人、たくさんいますよ
最初は「何この人、失礼！！」と思ってしまったのですが（患者に対してこの思いよう…(笑)）、失礼なのは私ですよね
そこで、またその人が来た時には（また挨拶は無視されたのですが）、注射の処置が入り、私が任されたのでむやみやたらと話しかけまくりました（もちろん処置に支障がなく、患者が不愉快にならない程度を心掛けて）
そうしたら、患者の方は最後は笑顔で「ありがとう、あなたに注射してもらえてよかったわ」って言ってくださったんです
で、次から来た時は「こんにちわ、今日は寒いわね」「今日も頑張ってる？」なんて話しかけてくださるようになりました


もし、めげずに挨拶をしていたのだとしたら、申し訳ないです


客観的に、しかも文章しか読んでいないので、状況とか雰囲気とか、気持ちの面とかでは伝わりにくいのですが

その中でも、文章を読んでいて「自分に都合が悪いことがあると周りのせいにして自分を正当化している」ような印象を受けてしまいました
私も以前はそのタイプだったのですが（と言いつつ、あなたがそのタイプではなかったら本当にすみません）、見方を変え、態度を改める（自分にも非があることを素直に認め、注意してくださった方にアドバイスを求めるよう心掛ける）と、相手もちゃんと「こうしたらよかったね」「次からはこうしようか」とアドバイスをくださるようになりました

自分だけが全て悪いと思うと辛いですけど、自分が間違ったことをしているから注意されるのだから、素直に認めてアドバイスを貰って、それが受け入れられることであれば受け取って実行した方が賢いと思います

生意気を言ってすみません

うーん…

他の短期間で辞めた理由はなんでしょう？

私としては人間関係は仕事を左右するので早いとこ転職は全然ありだと思うのです。
もっと尊重しあえる職場、あるはず。

ただ問題は、技術面です。
この資格、転職にはかなり有利、ひくてあまたです。
が、点滴や採血はできてたほういいと思いますよ。
クリニックでも病院でも施設でも…
評価につながると思います。

そこが大丈夫なら、転職しちゃいましょう！
正直、３年やっても嫌なものは同じだと思います。

今のところでは手技、知識ともに前進することが難しいのかもしれません。

個人的には転職先で一からスタートという方がいいのかなという感じはします。
しかし安易に背中を押しているわけではありません。
今までの経歴はご自分が一番わかっていらっしゃるでしょうから、病気以外で何が原因か、病気に至るまでのいきさつを見つめなおし、ご自分で改善できることはしなければいけないと思います。
きつい言葉かもしれませんが、自分自身の改善がない限りは新たな場所でスタートしても同じことの繰り返しだと思います。

体調を崩さないために、一から振り出しにならないようにするにはどうしていったらいいのかも考えることが必要だと思います。

もちろん、病院の制度や人間関係も大事です。
しかし受け身でいるばっかりでは何の解決にもならないと思うのです。
フォローすることと甘やかすことは違うと思います。

心機一転、がんばってほしいです。

みなさんのご意見を聞き、自分がどうしたいか、その気持ちを優先する事にしました。どうもありがとうございました。