看護師お悩み相談室

療養病棟パートして1年近くになります。年末大晦日半日でも出勤希望したのですが、半日なら休みでいいと思って休みにしました、と師長に言われました。仕事が中途半端な私は必要ないのかなと思いました。相変わらず、特定の先輩スタッフからは、駄目だしされてばかりです。このままだと今度2月の契約更新なくなるのではと不安です。

師長が半日で来るよりも１日休んだ方がいいのではないかと思って出した判断なのではないですか？それだけで、更新できないようなところなのでしょうか。

私は今の病院に来て半年（正社員）になりましたが、ほとほとバカらしく思えてきて、本当に仕事に行きたくないです。ダメ出しもさることながら、ムシですからね。何かしでかして、クビにでもしてくれとさえ思ってしまいます。

こんな話はだんごさんには失礼ですよね、すいません。

師長さんは、親切で休みにしてくれたのでしょうか…。年末年始は忙しいだろうから、そんな時だけでもパートさんを休ませてあげようとしたのでは。パートは正職員と違い、福利厚生が薄いですからね。
だんごさんは、年末年始働きたいですか？

私の知っている看護師は、契約更新してほしいがために、有給を使わなかったり、年末年始も働いたりしました。本当は休みたかったのに。そんな努力をして数年は働けました。でも数年で、ある日突然、契約更新は無しに。定年後も働くつもりでいたのに。
パートとか臨時の扱いはドライですよ。契約更新と、休みの件は、別に考えた方が、心が楽だと思います。