看護師お悩み相談室

スポンサード リンク
相談を新規投稿する

バカにする医者…パートだって頑張ってるんです

<2014年11月03日 受信>
件名:バカにする医者…パートだって頑張ってるんです
投稿者:にゃんころり

クリニックに勤めるパート主婦です。

ある時ふとドクターの机の上のカレンダーを見て愕然としました。

スタッフの休日の日には名前を書いてあるのですが、他のスタッフの休日などの名前にはちゃんと「さん」付けしてあるのに、私の休みの日に名前が呼び捨てで書いてあるのです。
それも何箇所か・・・。

自分だけというのがとてもショックで・・・。
わたしという存在には「さん」などつけなくてもいいと思っているのか?
被害妄想?それならばいいのですが、私だけがバカにされてるように思えるのです。
1~2年前からなんとなくパートの私をバカにしてるような感じがしてたのですが、それが確信に変わったような気がします。
仕事は自分でもパートだからとか考えずドクターの仕事をしやすいように頑張ってきたつもりです。

もうやめようかと思います。
そんな秘かに呼び捨て呼ばわりするような考えの医者のもとで働くのは。
もともとそういうナースをバカにする医者はいると思いますが、自分だけだと思うととても嫌な気持ちです。仕事へのモチベーションも下がり、介助につくことも嫌になってしまいました。

スポンサード リンク

No.1
<2014年11月03日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

よくわかります。
ちょっとしたことですが、ちょっとしたことだからこそ、そこに素がみえるんですよね。
私も嫌いな院長だけど、義理でバレンタインチョコをあげました。
しかし、みんなで食べて下さい。と突き返されました。
ちなみに甘いものは大好きなはずです。
ショックでした。
なんだか人事とは思えず、私のことばかり話してしまい、すいませんでした。


No.2
<2014年11月03日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

他にもパート勤務の方が、いらっしゃるのでしょうか?
他にもパートさんがいて、主様だけっていうと、明らかに「弱い者いじめ」ですよね。

職員が多い、大きい病院を探された方がいいです。


No.3
<2014年11月05日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

クリニックにもよりますが、個人経営のところは、理不尽なところが多いですね。
以前に、個人経営の病院に2カ所ほど勤めてました。
雇用されている医師が、ひとりの60代すぎのパートの人にむける目つきや声を聞いただけで、
「この人、何か変だわ、もろに虐めてる。」と思いました。
それから、なるべく自分も同じ目に遭いたくないので、避けるようになりました。

もうひとつの整形外科の病院では、週に一回しかこない30代前半のパートさんを、なぜか大事にするのです、なにか親戚か縁故関係あるのか?
毎日、ほぼフルタイムパートの私は介助すらつかせません。
することは、ただ、消毒渡したり、膝関節にする注射をわたすことくらいなのに。


No.4
<2014年11月05日 受信>
件名:レスありがとうございます。
投稿者:にゃんころり

こんな小さなことですが、レスくださってうれしかったです。
No1さん、共感してくださる方がいるだけで、なぐさめられます。
みんな話せば「他人事」なんです。
「たまたまじゃない?」だとか「時間がなかったんじゃない?」だとか・・・。
そうだよね、他人はどうでもいいことだよね、自分じゃないから。と思ってしまいました。
せっかく差し上げたものをつき返す・・・っていうのキツイですよね。
せめて「いまダイエット中だから」とかでも言ってくれるといいのですが、ずっと働いてるとそんな気づかいも出来なくなるんですね。
No2さん、他にひとりいますが、その人のところは何箇所もありますがちゃんと「さんづけ」でした。
そうなんです、雇い主が近くにいない大きな規模のところの方がいいのかなと思い始めています。


No.5
<2014年11月06日 受信>
件名:パートへの嫌がらせ
投稿者:理不尽にうんざり

パートさんへの弱いものいじめみたいのこと、あるみたいです。


ある日、パートのロッカーだけ、勝手に開けられて、中身を出され、元のロッカーの半分の大きさのロッカーに、勝手に移されてたということもありました。


No.6
<2014年11月06日 受信>
件名:ありますよ
投稿者:はつね

クリニックは難しいです。
私がいたところでもありました。
その時期その時期ターゲットは違いましたが
お局様はいつも良い立場にあり
院長に発言権があり。
たとえ間違ったことをしていても。
ターゲットが辞めると
別のターゲットがバカにされるんです。

ただ、大きな病院でも
婦長さんのイジメがあったので
たいがいどこでもあるんです。
大きなところは人数がいるし
異動があるから
まだ救われます。
クリニックは狭い人間関係ですから
苦しいですね。。

踏ん張って、見返して
辞めると言ったら院長が慌てるくらい
仕事覚えてやるのも手です。


No.7
<2014年11月06日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

他の人たちもその医師に対し、言わないだけで、戦々恐々としてるのかも知れませんね。

私も個人病院に勤めた経験があるのですが、経営者の親族とか、長年勤めてる職員の紹介などで入った人たちは、待遇が良かったように思います。そーゆー人たちも、人質なんですよ。

生贄の山羊にならないうちに逃げた方がいいです。負けるが勝ちですよ。


No.8
<2014年11月06日 受信>
件名:レスありがとうございます!
投稿者:にゃんころり

No3さん、レスありがとうございます。
クリニックだけなのか分かりませんが、医師の態度ってスタッフは気がつきますよね。(気がつかない方が鈍感だと思う)キツイ目つきだったり、あるいは視線を配らなかったりというのを感じたことがあります。
明らかにうとまれてるのか?と日ごろ感じてたのでそれが確実になった気がして・・・。
介助つかせないっていうのも嫌ですね。
結局自分のお気に入りか何でも言うこと聞く人間が好きなんでしょう。
私もいつでも辞めてもいいや。と思うことにして働いてます。
今のところは年末の寸志くらいはもらわなきゃね!って・・・。

 
スポンサード リンク

相談を新規投稿する
スポンサード リンク

サイト内検索

検索

看護師お悩み相談室HOME