看護師お悩み相談室

私は残業の多さと夜勤ができなくなり、他の病院でパート勤務になりました。週2日で病棟勤務をしています。時間はフルタイムです。チームが2チームあり、週2日しかこないパートだからか、いくたんびにあちことのチームの受けもちをさせられます。
情報がなかなか週2日しか行かないため、情報をとるにも限界を最近感じます。また、特定の常勤の人から、いつも仕事をふられ、自分の仕事は時間内に終わっていても帰れないこともしばしばあります。子供が二人いるため、なるべく時間にかえりたくて時間内はがんばって終わらせているのに、振られるので帰れません。フリーに変更してもらうことも考えましたが、フリーは清拭やらおむつやらでやりがいを感じないような気がして今、葛藤しています。受け持ちをはずしてもらい、フリーでやらせてもらうのか、週二日でも受け持ちをやらせてもらえることに感謝してこのままやっていくのか悩んでいます。よろしくお願いしま。
ちなみに、私は看護師3年目でまだまだ未熟なので受け持ちでもう少し勉強していったほうがいいのかとも思ったりします。

それは主さんにしかわからないことですよ。
てんびんにかけた時、どちらのほうが重いか。
それは人それぞれなはず。
よ～く、考えてみたらいかがですか？

週２日で受け持ちって大変じゃないですか？情報わかりませんし、責任取れないし。

フリーはフリーで何でも屋だから、あれやれこれやれと、受け持ち以上に動かなければならないけど、私だったら週２日で受け持ちは外してもらいますね。

勉強したい気持ちがあるなら、夜勤なしで常勤の所を探してみては？

週２日では例え受け持ちをやってたとしても、あんまり身に付かないと思います。しりきれとんぼというか・・・。

　週に2日というのが、主さんもなかなか情報とれないし、まわりもどこを受け持ちさせるか困ってるのではないですか？

　あと特定の人から仕事をふられて帰れないとありますが、時間内に主さんが頑張って終わらせてるのが伝わっていない感じしました。

　師長や主任に一度仕事内容を今後どうしたらよいか相談してみてはどうですか？

　週2日だと、患者さんの状況の変化もつかみにくいのではと思いました。わたしは先月まで日勤常勤で急性期病棟にいました。2日休んだだけでガラッと患者さんかわってたり、退院してたり、亡くなったりしてたので…。

3年目の方なのですね？それであれば、今後のことなど主さん自身が考えなければなりません。他の方も書いていましたけど、主さんしか分からないことだと思いますよ。
週2回で部屋持ちをさせてもらえるのは、ありがたいことだと思います。

冷たい印象を与えたかなって、読み返していました。私は、ワークライフバランスって、自分なりに考えるものだと思うんです。これがWLBよ、WLBのあり方よって職場や周囲が決めたものを押し付けられるのではなく。バランスって個人的なものじゃないですか。
だから主さんには主さんの、よいバランスがあると思いますよ。自分のバランスを見つけて、よい人生を送っていきたいですね、お互いに。