皆さん、こんにちは。
体調不良で数日仕事を休み、今日は仕事に戻れました。
全日診療でない病院で、本当に良かったと思いました。
休んでいる間に、周りの助手達の私に対する態度が微妙に変わり、いったい何なんだろう?この職場と言う感じです。
名前を覚えて、少し自信がついてきた機材のセッティングを他の助手がしている。
私にはその機材は触らせないようにしているのが伝わってきました。
あいさつなどは普通にするのですが、唯一、話を聞いてもらえていた人も、態度が変わりました。
自分がカウントした機材の数は、皆と違うボールペンの色で、用紙に記入したり。
そうしている機材は、上記に上げた私も名前を覚えてきた機材です。
何が悲しくて、ここまでされるのかなと本当に思います。
辞めるのは簡単だけど、生活はどうする?と思うと、悔しいですか、我慢するしかなさそうです。
みんな、裏では電話したり、メールしてつながっていますから、グチ1つ話せません。
ギリギリの精神状態で書きました。
主さんは看護師ですか?看護師が助手に嫌がらせされていると考えていいですか?
「皆がメールでつながっている」のは、わかります!こそこそやっていますよね。良識のある人はしないです。気持ち悪い世界だなぁ…、まったく。
一つは体調不良ということですが具体的な理由(病名)、職場に何と言って休んだか、休むための診断書はきちんと提出しているか、あなたが回復して戻って来たときにスタッフどういう対応(謝罪)したかによりますね。
もう一つはあなたの元々の勤務態度や職場でのコミュニケーションの状況がどうだったかです。
そういうことに全く落ち度がない方は基本的にそういうケースにはなりにくいと思います。
どちらも記載がないので私は踏み込みませんが、ご自身で上司にそういったことを聞いてみたら如何でしょう?
全員が裏の何かでつながっているからそんなの聞きづらいとしても、あなたの職場での対話力、仕事への向上心、社会人としての責任が問われている場面だと思いました。
嫌とか出来ないなら、リスタートが一番です。
助手さんは助手さんです!
あなたは看護師さん!
もっと堂々としていて下さい。
その低レベルな助手さんの顔色を見る事はありません。
(他の助手さんの事を言ってるのではないですよ、ササさんの職場の助手さんのことですから)
まとめてのお返事で申し訳ありません。
休みを取る時も、大変申し訳ありませんが、発熱したため、お休みしますと欠勤の連絡は入れていました。
診断書は提出していません。
私は看護師ではなく、看護助手をしています。
看護助手の直属の上司が、新人が入るとパワハラをくり返すと聞いています。
今いる助手達も、パワハラを受けてきたそうです。誰もが知っていることです。
派遣会社の仲介で、この仕事につきました。
派遣の人と言う目で、上司も他の助手達も差をつけて見ているようです。
退職はいつでも出来るので、上司と話し合いをします。それでも変わらないなら、退職しても良いと思っています。
自分にも落ち度がないかどうか、振り返ります。
入社して、数日の間で他の助手達を見ていて、精神的に幼い言動を取る方が多いなと感じました。
もう少し様子を見てみます。
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看護師お悩み相談室