看護師お悩み相談室

私は今年の４月からとある急性期病院で働いています。

職場での人間関係で悩み、診療内科を受診したところ、精神的ストレスの身体化症状(不眠、食欲不振、嘔気、頭痛、動悸、息苦しさ等)が出てしまい、１ヶ月の診断書がでて、６月から休職しています。

職場はパートナーシップ制でベテラン看護師である先輩方とペアを組み、業務を行っていました。同格としてペアを組んでいく。と言われ、新卒という自分の立場を考えとてもプレッシャーに感じ、毎日緊張と、迷惑をかけちゃいけない。という気持ち、早く一人前にならなきゃ！という思いでした。

先輩から教えていただいたことを実践していたら、なぜ、それをしているのかと言われました。とあるセンパイに教えていただき、良いと思ったので実践してみました。といったら、は？んなもん必要ない。といわれ、周囲にいた他のセンパイ方にも大声で確認していました。その後、私に先輩がしてるからやるんじゃない。あなたの看護をしなきゃいけないんだよ。と言われました。たしかに先輩の言われていることは正しいと思います。けれど、やってるからやろう。という気持ちで行っていた訳ではなかったのでその言葉が自分を否定された様で辛かったです。
そのセンパイとペアになる度に似たようなことを毎回言われ、段々なにをしたらよいのか分からなくなってきてしまいました。

また、貴方は堂々としすぎている。と言われることがありました。
私は毎日がいっぱいいっぱいで自分に自信なんて全くありません。できいことがありすぎて先輩にたくさん迷惑をかけ、申し訳ない気持ちで、こんな私が給料なんていただいて良いのか、もらうに値するのか本気で毎日考えていました。患者さんからは貴方は落ち着いていてとても安心する。といわれ

そのようなことが多々あり、どーしたら良いのかわからず、考えているうちにこのような結果になってしまいました。

きっと、私がいけなかったんだと思います。いろいろな面で。

もう少ししたら休職期間が終わります。そこで復職するか、退職するかで悩んでいます。

人間関係のトラブルです。どこにでもあることだと自分でもわかっています。きっと、自分は甘ちゃんで、逃げているんだ。頑張ればまだやれるはず。自分は新人なんだから！自分が変わればすむ話だ。というおもいと、わかってる。けれどもう無理。職場のことを考えると頭痛や息苦しくなる。恐い、恐い。という思いがごちゃ混ぜになっています。

本当に自分でどうしたら良いのか分からなくなってしまっています。

続けることは勇気がいる、けれどそれと同じくらい退職するのも勇気がいるでしょう。

私もよく落ち着いていて自信があるように思われます。
決してそんなことないです(笑)正反対です、いつもいらぬ心配までします。
ただ１つ言えるのは、主さんのように
“周りに迷惑をかけちゃいけない”また
“１つの間違いが事故につながるかも”と危険予測するからイメトレはします。わからないことは調べます。
その結果“これでいいんだ”と確信を持てるから実施した時はそう見えるのかもしれません。

私が先輩の立場だったら、主さんの行動で１つ気になることがあります。
それは“根拠”です。
看護学校時代に散々言われ、臨床でも言われるでしょうけど、文中の印象からすると
“他の先輩がやっているし良いと思って実践した”
この“良い”とする根拠はなんでしょうか？ただの印象ですか？

結果、患者さんに有益になればいいでしょうけど根拠のない、考えのない看護は危険です。そこはプロ意識を持って取り組まないといけないのでは？
おそらく先輩が引っ掛かることはその辺かと。

“やってるからやろうと思ったわけではない”というのは思うだけでは伝わりません。
実践方法や内容のどこが個別性にあっているかなど根拠を明確に示さないと先輩もわからないのではないでしょうか？

復帰か退職かはご自分のお体を大切にできる方でいいのではないでしょうか？
もしくは部署を変えてもらうなどでもいいかもしれません。
どこにでも人間関係はつきものですが、それを理由に退職することは逃げでもなんでもありません。
仕事のために体を壊すのは良くないと思います。