現在看護師6年目です。
5年間、総合病院の小児科で勤務していました。これからもずっと小児看護を深めていきたい。そのためには、もっと他の病院の小児を看たり色んな症例を学んでいきたい、との思いから6年目で転職しました。
しかし、いざ決まった配属先は透析外来。今までとは全然違う環境で新卒さんとほぼ同じペースでいろいろ教えていただいてます。
ただ、私がやりたいのは小児で、こんなために転職したんじゃないんだよなーという気持ちが沸いてきて悶々としています。
今の師長に相談したところ、数年は我慢しかない。就職して半年で辞めるなんて、次の職場でも色眼鏡でみられるだけだよ。と言われました。
私自身、このまま続けても自分のキャリアアップの方向とは違うし、小児専門病院などに就職し直そうか悩んでいます。
転職の際の面接などでどんな話だったのか分かりませんが、それだけ明確な理由と経歴があれば転職できると思います。
私も全く希望してない部署に配属になったのでお気持ちわかります。
半年で辞めたら色眼鏡でみられると師長は言ってるようですが、スキルアップしたい分野が明確になっているため、小児専門の病院に転職された方がいいと思います。
私だったら興味のないところにいて、いつ異動できるか分からないようなのであれば転職しますね。
回答ありがとうございました。
頑張ってもう一度、転職し直そう、という勇気が持てました( >_<)
転職の際の面接でも自分の進みたい方向性やそのために小児科に希望したいという思いは伝えていたつもりでしたが、こんな結果です…
やはり、総合病院をえらんだ私の考えが甘かったのだと思います…
もう一度きちんと自分の方向と合う病院を探したいと思います。
絶対に小児がやりたいのなら、小児専門病院へ就職することです。
総合病院なら移動もあるだろうし。
このサイトはリンクフリーです。好きなページにリンクを張って頂ければと思います。
看護師お悩み相談室