看護師お悩み相談室

私は今は看護大学三年生で就職先を
決めたりしています！
しっかりと勉強できる病院で働きたくて
今の所国立がん研究センター
か国立国際医療センターで働きたい
と希望してます。

ですが、、
私はあまり成績が良いほうでは
ありません。
努力家なのですが、技術連絡しても
普通です。先生に質問されても
なかなか発言できなかったりと。。
でもやる気はいつでもあります。


こんなんじゃ、ついていけないのかと
考えてます。


やはり国立病院だと、かなり優秀
ではないとついていけないですか?

長くなりすいません！

国立大学病院で働いていました。大卒が7割でしたが、専門学校卒の人もいました。実働するにはあまり学歴は関係ないと思います。しかし、レポートを書く力は大卒の方がありました。
ナショナルセンターは国立看護大学校出身者が割合高いと思いますが、入ってから業務がついていけるかは学業成績とは相関しないのはどこも一緒です。急性期病院ですから、スピードについていけるかが大事だと思います。また、体力があるか、勉強するか、センスがあるか、人間関係がうまくいくかということも仕事が続けられる条件です。働いてみないと分かりません。頑張ってください。

簡潔に直言！
｢問題ない｣！！ついていけます。
国立系だからと成績的にエリートのみかと云えば、以外とそうでもない。合否判定についても、成績や面接内容とは別次元の要因が多分に存在してます。国立･公立系や企業立系に多くみられます。

　私は国立系列の病院で働いていました。
成績優秀でなくても就職できると思います。
ぜひ、病院見学に行き病棟の雰囲気をみてきてください。

私の上司はインフルエンザになって病気復帰したスタッフに「お前の体調管理どないなってんのや！」と朝８時３０分にみんなの前で怒鳴ります。師長です。
私がバイクで転倒したときは「お前本当に気をつけてたんか！みんな怒ってる。覚悟して戻ってこい！」と言いました。やくざの世界でした。
深夜入りのため勉強会帰ろうとすると、「なんで帰るんや！」
私は「深夜入りです。体調悪いので帰宅したい。」というと、私の腕をつかみ「お前なんで帰るのや！」と言われました。勉強会終わってから帰ろうとしたことをみんなの前で怒りました。これは序の口。軽いお話。
毎年、看護師意向調査があります。
「できるだけ早く退職希望」と記載すると、みんなの前で「お前喧嘩売っているのか！！！」
労働局に行くと「あなたの職場環境はおかしい。安全配慮義務を怠っている。パワハラを受けている。人権侵害。退職させない。そんな法律はない。」
看護学校の友達に言うと「民間なら降格」友達の病院では確実に師長から降格だそうです。でも、この上司はまだ師長をしています。
そういう組織です。だから私はもう二度と国立系で働きません。失業保険もありません。びっくりするほど給料もよくありません。
ちなみに、副師長も働かない副師長です。
なんでこんな奴が管理職なっとんねん。って思ってます。
私はおすすめしません。
ただ、私の職場の話であり幸せな看護生活している方もいると思います。
病棟見学したほうがいいと思います。

普通で大丈夫。かんばってください。

私ではなく同級生のことです(笑)
卒業後、誰でも知っているあの大学の大学病院に就職しました。
その人は学生時代、成績は決して一番ではなく、要領も良くない。でもズルいところがあって、レポートに必要な図書館資料はいつも独り占め。他の人が使えないように、レポートの締め切りが過ぎるまで返却しない(要するに妨害)。
総合して、頭はよくないです。点数はいいですが。キレとか閃き、センスはないです。労働者である看護師としては優秀でしょう。体力があるから。
だから超有名な国立の病院に勤めることも、働くことも、主さんも、全然大丈夫だと思いますよ。

大丈夫だと思います。でも、私が働いてた国立はスタッフがすっごく冷たかったですよ。とりわけ、管理職も独特な人が多い。方言からして、no.3さんとは別の国立ですけど、中身は同じようなものです。

私も、ネームバリューとか、組織の大きさとかにとらわれず、職場はよく見学して決めるべきだと思いますね。

ガイドライン等無視して、利益優先でやってる所が、大きな病院にもありますし、そういうところは、基本的な常識が身に付かないので、避けたほうが良いと思います。

みなさんの意見ありがとうございます!
病院見学などに積極的に参加したいと思います!
あまり成績とか関係ないとゆう言葉に救われました。
一生懸命今のところは頑張りたいと思います！ありがとうございました！

老健ですが国立だからといって優秀とは思えません。最近うちの施設に入ってきた利用者、感染症の検査もしておらず入院中どういう状態かもかかれておらず。ハチャメチャです。申し送りぐらいしてほしいです。私は国立も都立も大病院だからといって、優秀ってどういうことをさすのかわかりません。民間でも小さい病院でも施設でも結局は人間性の問題だと思います。頭でわかっていて知っていても行動してこそ看護だと思います。

そうですよね。
人間性とかも大事ですよね。
私もそういう考えはないのですが
世間一般に国立、有名な大学病院
に就職となると周りがあのこ
優秀だもんね！て言う言葉を聞いたので
質問しました(T＿T)

まぁ、ネームバリューがあるから、とりあえず何も知らない世間の人は「すごいねー！」と言う、ということなのではないでしょうか。

実際、私も、以前は割と有名な国立で働いてましたが、常に人手不足で大量に募集をかけていて、いつでも誰でもすぐ採用って感じでしたし、サービス残業半端じゃなかったですし、看護師教育も「？？？」って感じでしたよ。そんな中でも、生きていける周囲のスタッフの生命力に対しては、尊敬してましたけど(笑)。なかなか、長く勤められる人はいなかったですけど。

勿論、ちゃんとしてる国立もあると思います。全部がそうだと思ったら…、うーん。

そうですよね。
国立だからとか知名度な
とらわれていても実際はわかりませんよね。
やはり自分の眼で確かめることが
大切になりますね!


ありがとうございます！
参考にさせていただきます！