看護師お悩み相談室

某私大病院に転職して1か月経ちました。
入職前から親のガンが発覚していたのですが入院・手術がまだ未定であるため、決まったら手術日と手術翌日(翌日は親がどうしても付き添ってほしいということでした)は休みがほしいということを師長に伝えていました。
返事としては、試用期間で年休がないため欠勤扱いになるけど大丈夫かということでした。人手不足で忙しいこともあり、急な休みは取りづらいなあとも思っていたので、勤務調整をして大丈夫であればほしいです遠慮がちには答えました。
実際、入院、手術日が決まり、休みのことを話したら「え？休みがほしいっていうの？」と怒った様子で言われました。その状況に驚いたので「だったらいりません」と答えたのですが、数時間後呼び出され「欲しそうだったから仕方ないから休みにしたから」と無表情で言われました。また、リーダーにも「急に欠勤だって？」と言われました。私は「急な休みですみません。何か届け出とかありますか？」と尋ねたところ、「は？知らない、私欠勤したことないから」と失笑されながら切り捨てられました。
親がガンになり、手術をすることで休むことってやっちゃいけないことなんでしょうか？私は非常識ですか？どうすれば良かったのでしょうか？

冷たい上司、先輩ですね。その言い方に、人間性を疑います。
医療従事者でありながら、患者とそのご家族の心理を理解できないのでしょうか。
もしかすると、スタッフの人数が足りないのかもしれませんが、それでも、医療従事者だからこそ、手術される方の不安や、付き添いたいというあなたの気持ちを理解してほしいですよね。
入職一ヶ月でも、もし私があなたの立場で、欠勤の希望を出さなかったとしたら、私はそれを一番後悔すると思います。

是非休んで親御さんのそばにいてあげて下さい。
あなたが居てくれたら安心されますよ。
何がどうあろうと休みを取って付き添うべきです。

その上司と先輩が変だと思います。
どんなに忙しくても、親や子供を犠牲にしてまで仕事優先に考えろ的な圧力に感じますね。
患者家族にはすぐ電話して呼び出すのに。
多忙を理由に付き添いや見舞いに来ない家族を冷たい、とか言うのに。
主さんは、非常識でもなんでもない。
休みをもらって親に付き添い、またに復帰したら、一生懸命働けばいいと思います。

　親が癌になり手術に付き添いたいと休み希望をだす…休みとっていいですよ。

　職場の上司、スタッフは人が足りないからぎすぎすした雰囲気だったんですね。

　ただ、わたしも父が癌になり手術をしたのですが、わたしは仕事は休まず、当時オペ室だったので、たまたま父が受けるオペと同じオペについて仕事してました。

　先生、主任、リーダー、スタッフに話したら｢休んでお父さんについててあげたら良かったのに。｣と皆さん言ってくれて…ホッとしました。こういう言葉が聞けただけでも良かったなぁって。

　主さん、親御さんの手術終わっても…その後、色々治療とか入院、介護続きますので無理せずにね…。

ありがとうございます。皆さんからの意見を読んで泣きそうになりました。やはり間違ってないですよね…。結局、休ませてもらいましたが、やはり休んで良かったなあと思いました。

ちなみに、この師長には入職時に『私は病院理念の慈悲の心っていうのが好きなの』と言われました。結果がこれでした。もう、退職したいです…。でも本当に皆さんに励まされました。ありがとうございます。

自分もよく似た経験があります。
知人がガンの手術をし、見舞いを皆で行こうと決めた後に病棟で飲み会があり、飲み会に行けないことを師長に伝えると「飲み会に来ないなんて、ありえない！」と…

看護師ってなんなんだろうって途方にくれました。

是非親御さんのそばにいてあげてください！

本当にそう思います。
看護師ってなんなんでしょうね・・・。
患者さんに対するケアは当たり前のことですが、やはり身内(職員)からではないかなあと思うのですが・・・。
働きやすい環境を整えるのも管理職の仕事だと思っているのは私だけでしょうか。
仕事より、家族や友人を優先に考えるのはおかしいことではないと私も思います。
ただ、仕事命の人だとそうではないのでしょうかね。
もちろん私が休むことで、ほかのスタッフに迷惑がかかってしまうので、そのあたりは私自身も考えながら行動してはいます。
ただ、時と場合ってありますよね・・・。

でも、今回の投稿で本当に励まされましたし、私のとった行動は良かったんだなあと思うことができました。
ありがとうございました。

そういう上司や先輩は自分が主さんと同じ立場になれば何が何でも休むんでしょうね。有無を言わせずに。