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クリニックの人間関係について(ボス的存在の人と、ギクシャクしています)

<2014年02月18日 受信>
件名:クリニックの人間関係について(ボス的存在の人と、ギクシャクしています)
投稿者:匿名

最近、クリニックのボス的存在の人と、ギクシャクしています。
きつい性格で、きびきび、ハキハキしていて、私とは正反対な性格の人です。
こちらの仕事ぶりとか、ほんと嫌なくらいよく見ていて、なにかあるとダメ出ししてきます。
よく、目をつけている別の職員のことを陰ですごく言っていて、自分は言われる立場にいないから、いい身分だな…と思いながら聞いています。
それで、その人に対して苦手意識と、最近うんざりしているせいか、うんざり感が何となく伝わっているようで、何となく余計に仕事ぶりチェックが厳しいし、今度は私が目をつけられているような感じで…。
ですが、やはりボス的な人には、角が立たない対応をした方がいいでしょうか…?
私のことを下に見ているので、そういうのとかやはり気分良くないです…。
この人に対して、どう接したらいいのか、どなたかアドバイス下さい。

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No.1
<2014年02月18日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

私は 上の管理職に話しました 看護師管理職マニュアルも 新人をつぶさないとううポリシーに変わってきましたよ

よほど変な病院です
私なんか3日で 部屋もち やらされてた


No.2
<2014年02月18日 受信>
件名:無題
投稿者:みい

看護師は何人いますか?
クリニックは本当にトップ次第で雰囲気が違いますよね。

私もいくつか見てきてますが、二人から三人のところでボスと相性合わないと最悪でした。


他にもスタッフがいて話しやすい人がいるなら、ボスには距離を保ちつつ態度は素直なふりをしとけばいいと思います。
信用できる仲間と愚痴ればスッキリしますし。

ただ看護師が少ない、関わる機会が多いなら長く勤めるのは大変かもしれませんね。

私は連携も組めない相手、と自分がみなした場合早めに見切りをつけて辞めます。

 
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