看護師お悩み相談室

私は就職した時に言われた通り、指輪なし、ピアスなし、ネックレスなし、カーディガンは地味な色、シューズは夏でもサンダル×で通してきました。髪も結んでオダンゴにして。メイクも地味。
一方で、派手な色のカーディガン、茶髪にタバコ、ピアス、香水で病棟で働く職員は何も注意されません。だらしない人や華美な人は何も言われず、真面目に言われたことを守っている私が益々要求されます。次の要求は髪をベリーショートにしろと。私にはショートは似合わないし、嫌なんです。子供の頃から今のボブスタイル。それほど長くないし、きちんととかして結んでいます。
50代の人なんですが、業務とか備品とか、あれこれに、後から来たのに口を出す人が、私とお昼休みに一緒になった時に「髪、切りなさいよ。ベリーショートにしたら。」と何度も言うんです。理由は、その方がいいからと。
病院のシステムや業務にあれこれ口を出して、挙げ句の果てに私の髪まで。意見番のつもりかも知れませんが疲れました。
病棟会議も一人で議題を出し、一人で意見を出し、それで決定になります。何者か知りませんが、病棟の主です。従わないと退職しなきゃならないかも。文句は出ていますが、とにかく人を支配するのが上手い人。従わない人は徹底的に卑しめる。退職の文字が頭をよぎります。

きっちりされてる主様はベリーショートなんかにする必要はありません！
なんでも言う事を聞くんで言いやすいのでしょう。
はっきり短いのは嫌いだから、と言ってもいいですよ。
あなたは間違ってません！
堂々としていてくださいね。

そういう人っていますよね。自分の言っている事が正しいと思って譲らない。
上司には上手く媚売って、仕事が出来て人をまとめるのが上手いと評価されて…
私も前の職場にいました。私を気に入っていた時には親切にしてくれましたが、目障りになったら上司にあることないことを告げ口され（上司もバカだったので）一方的に注意を受けたりしました。結局理不尽さが嫌になり私は退職しました。女の世界って怖いですね。

こんにちは、主様、気にする必要はありませんよ！
ベリーショート!?モラハラも甚だしいですね!!
私もボブで仕事中はシニヨンですよ。
学生時代は、清潔感云々で、私達は指導を受けましたのに、それらが、あるのでセミロングで下ろしているものが気になりますね…
　
　元気いっぱい「は～い♬」と、返事だけをしておきましょうね(￣0￣)

結論。切らなくてもいいと思います。その人の言いなりに、なることは無いと思います。ご自分できちんと束ね、身だしなみに気を付けていらっしゃるようですし。
どこの病院にもいるんですよ・・・お局タイプの人間が！私の勤務する病院にも居ました。その人間に、皆がストレスを感じ退職者が続出しました。私は何人もの職員から相談を受けました。それが気に入らないと、今度は私を虐めに来ました。無いことを恰も、私がしたように上層部に言いつけに行く人間でした。部下は、上司を選べません。自分の言いなりにならない人間はどんどん虐めます。自分の意見を聞かない人は退職に向けていきました。私はこのような人間を許せない性格で、相談を受けた職員には「上司は選べないよね。しかし、、真実を負けずに、病院責任者に（理事長）伝えることをアドバイスしました。当院ではボトムアップと言い、病院のトップにアポイントメントが取れるシステムが有ります。「虐められる」と泣いてくる職員にすべてアドバイスしました。人を虐め、精神的に追い詰めていく人間は、自分より上の者には、良い顔をし、成果はすべて自分がしたように言います。この様な人間は、皆が一致団結しなければ負けます。
当院では、皆が本当に困り、上層部にも尾理解してもらえ、その人を病院から追放することができました。
しかし、辞めて行った人たちのうわさが世間には伝わっていますから、追放された人間が病院にいなくても、看護師が集まらなくて困っていますよ。そちらの病院も、当院のように成らないうちに、早く手を打った方がと思います。

師長や看護部長に相談はできませんか？

髪型まで指示されるとは些か度が過ぎるように感じます。

ありますよね。私も以前、被害にあったことがありますよ。

私にあれやこれや言ってきてた50代ナースは、お弁当のおかず、野菜の鮮度、飲んでるお茶の種類、果物の品種、髪型(主さんとは違い、茶髪にするべきだとかしつこく言ってくるタイプ)、服装に至るまで、おかしな指導を毎日しつこくされました。上司に相談しても無駄でした。私の場合は、その病院自体にも未練がなかったので転職しました。今はその人と離れられて、ストレスフリーに過ごしてます。わかってくれない上司なら、時期を見て変えるのも良いもんですよ。間違ってない人が、早く去るべき病院も存在するのです。

私は、黒髪が嫌なのでカラーリングしてますが、髪を束ねてアップにしても、結構注意されてましたが、私にも譲れない部分があるので、直しませんでした。
ただ、ボブにしたときの髪の色が、自分でも「これやばくない？」と思うくらい、真っ赤になり、外来をやっていたせいか、注意くらい、その時はさすがに直しましたね。でも、あまりにも真っ黒で嫌だったので、注意されない程度にすぐにまたカラーリングしました。病棟には金髪の人もいるのに。

私の話になってしまいましたが、主さんは、ちゃんとしてるようなので、ベリーショートにする必要はありませんよ！

私は、黒髪が嫌なのでカラーリングしてますが、髪を束ねてアップにしても、結構注意されてましたが、私にも譲れない部分があるので、直しませんでした。
ただ、ボブにしたときの髪の色が、自分でも「これやばくない？」と思うくらい、真っ赤になり、外来をやっていたせいか、注意くらい、その時はさすがに直しましたね。でも、あまりにも真っ黒で嫌だったので、注意されない程度にすぐにまたカラーリングしました。病棟には金髪の人もいるのに。

私の話になってしまいましたが、主さんは、ちゃんとしてるようなので、ベリーショートにする必要はありませんよ！

清潔にまとめてたら何の問題もありません。言ってる当人はどうなんでしょうね。
ベリーショートにしろなんて大きなお世話で、金髪茶髪を注意する方が先です。看護師って誰でもなれるバカでもなれるって思われるのはそういう身なりで働いて許されてしまうからです。普通の企業やサービス業ではありえない。
接遇の基本をもっと認識するべきで、そういう金髪茶髪でタバコ臭い看護師を注意しない看護部長他管理職にも大いに問題あり。大きな病院や、人気のある病院はさすがにそんな見た目変な看護師いないけど、民間の小さい所なんてホントひどいのがいますからね。 見た目って大事です。

思いがけず、沢山の人に回答して頂きました。ありがとうございました。

ベリーショートの件、どうしようか悩んでいました。私の勤務先は、外来の看護師はきちんとしていますが、病棟は長くいるベテランになる程、服装などの乱れが見られます。誰も注意しないし、出来ません。
年齢的に真ん中で、比較的きちんとしている私に白羽の矢が当たったように感じています。私がさらにきちんとすることで、ベテランを正すしか方法がないのでしょうか。

看護部長に相談することを考えましたが、思い出したのは、管理職達はほぼ全員、髪型がショートカットです。そうよ、髪を切りなさいと、さらに勧められたらどうしよう…。ショートにする利点もあるのでしょうけれど。
自分が髪を切らなければならない義務みたいなものを感じていました。少し疲れています。私にベリーショートにしたらと何度も言った50代の看護師は、前の職場で教育係をしていたと自慢気に話していました。誰にでも教育的？なものの言い方をします。押しつけがましいと感じてしまいます。

私が相談することで、サイトに来ている50代の方が気分を害したら、すみません。私の職場の方は変わった方です。
回答して下さった皆さんの仰るように、自分がきちんとしていれば、強制ではないのだから髪をベリーショートにする義務はないと自信が持てました。
皆さん、ありがとうございました。