看護師お悩み相談室

派遣会社に登録し、
期間限定であちこちで働いてる人って、
派遣先が次々変わるため、
新しい仕事を憶えては辞め、憶えては辞め
で疲れませんか？？

期間限定だから、どこに行っても新人扱い
ですよね？
どう乗り切ってるのですか？

派遣の良さとは？

今看護師10年目で派遣してます。
派遣はしょせん、派遣です。即戦力が求められます。常勤ではないのです。
新人扱いは経験年数もあり、むしろ新人みたいに丁寧に教えられないのが基本です。

給料が高いので、それだけの働き、判断力を求められるのです。人間関係も悪くて当たり前くらいに構えないとやっていけません。短期間なので、人間関係、仕事内容が納得いかなくてもお金がいいので割り切ってできる人がほとんどだと思います。
ただ、時給せいなら、遠慮せず時間外とれます。時間外になりそうなときは帰らせてもらえるところもあります。
リーダー、委員会などめんどくさいのがないのはいいですね。
まとまったお金稼いで海外にいく人が多いんじゃないですかね。
履歴書にかくことも増えるし、覚えることもたくさんなので、結局は常勤が1番だなーと最近思います。
すぐ辞める、いわゆる辞め癖がついた人とされることもあり、時には就職に不利に傾くこともありますから。

最近、経験年数3年目くらいの子が派遣に興味あると話してましたが、私は精神的にも自立し、判断力、経験もつく8年目以降がオススメだとおもいます。お金だけに釣られて軽々しく派遣をすると後悔すると思いますよ。海外に行きたいからお金すぐ貯めたいとゆう、我慢できるための明確な目標があればいいのですけどね。
参考になれば幸いです。

鬱陶しい人間関係や、言われなき、理不尽さ変なしきたり、虐めや嫌がらせ揚げ足とりに、この世界独特の雰囲気。３ヶ月や６ヶ月でオサラバできる。見えるゴールがある。
よっぽどいい病院なら、更新や正社員なればいいでしょうが、大体派遣会社に、依頼してる病院は定着率悪い福利厚生や給料も、魅力がないところなので、逆に３ヶ月限界ですね。６ヶ月だと有給やボーナスもない便利に使い捨て駒なので、３ヶ月がみんないいと、言います。ある程度経験者でやったことない科行かないで、慣れてる科や勤務体系で、そこのやり方さえ守ればいいので、いらんこと言わずに、期間満了まで黙々と後 何日。でオサラだと行きたい病院や 次の生活の繋ぎや３ヶ月後に勉強の為留学だとか、旅行だとか目的がある人が多いですね。健康上の理由や家族の問題でこの期間だけしか無理出来ないとか、目的がある人がほとんどで、長期雇用望むなら派遣使わず自分の足で見学面接行かないと、変な所に送り込まれて長期雇用のが高い紹介料金お金絡んでるので、辞めれず後悔します。

派遣会社から、公立病院を紹介されました。

期間は６ヶ月で更新の可能性があるかもしれないと。面接だけでも受けてみようか考え中です。
６ヶ月って中途半端じゃないですか？一年とかだといいのに。