看護師お悩み相談室

ご相談させてください。
現在、保健師で企業で保健指導、社員の体調管理で勤務しております。
以前、病棟勤務（在宅看護も含め）６年、行政で７年ほど勤務経験あります。
育児での協力支援ないことでなかなか両立は難しいことを痛感しながら、勤務して
いました。　

行政では育休あけて復帰する予定でいましたが
自分、主人の両親の体調不良で入院など重なり、苦渋決断で退職。。

現在、企業で正社員募集でありましたが、時間、日数も無理ないところで
相談し調整頂いて、非常勤で勤務しています。

ただ勤務も正社員で元々勤務していましたので子供も学童期、思春期と
難しい年齢になってはきていますが、大きくなってくれている事で
いずれ正社員で勤務していきたいのですが、
今の職場は、勤務距離の関係、始業時間でどうしても難しく、
当面現在の勤務先では正社員の勤務も難しい状況であります。

近隣では勤務地近い事でやはり元々行政で勤務していたのもあり、再度挑戦できるものなら有難く思うところです。

しかしながら、年齢条件があることで難しいのが現状であるのは
分かっていながら、募集機関へ問い合わせしたり、
今回、元同僚より、現場から人手不足もあったり、また任期付の保健師など入っていても機能せず、仕事も回らず即戦力として年齢拡大で要請かけてくれている事で
よかったら、受けてみないかと声掛けをしてくれました。

けれども人事が受け入れがしてくれず、募集ありましたが
年齢拡大なく現場も落胆、私も残念な気持ちであります。

現場からも希望あり実際、私以外でも非常勤で行政で勤務している方も希望して
いたりで経験を活かせる場の拡大、柔軟な対応願いたいのですが
なかなかうまくいかないことで
どこに相談していければ良いのか困っております。

長文になりすみません。
何かご意見ありましたら、嬉しく思います。

宜しくお願い致します。

主様、お疲れさまです。今大変なのですね、しかし今は勤務先は、現状維持でまず家族の事を一番にして、手がかからなくなってから勤務先をかえたら良いかと思いますよ。(今からそこに根回しを定期的に。)急がば回れですね。お体お気をつけて。

行政の正職員になりたいのならば行政の試験を受けるしかないし、
それも人事が受け入れてくれないのなら仕方ありません。
私も以前、県立高校衛生看護科の看護教員を募集しているのを知りましたが、
たった３ヶ月年齢制限に引っかっていたので
受験資格もなく、問い合せても当然却下されてしまい残念な想いをしました。
公務員の受験資格は融通がききません。

ところで私の住んでいる市では毎年、
新卒などを対象とした年齢制限を設けている募集と
社会人経験者枠で即戦力となる人材募集の２回の募集があります。
即戦力を求める職種は行政職もありますが、
保育士・管理栄養士・保健師・歯科衛生士・土木などの技術職が多いです。
こちらは５９歳以下が対象です。
ただ保育士の２次試験合格者、最終合格者を見ても、
あまり年齢がいっている人は合格していません。
ちなみに私はこの制度で看護師として入庁しました。
（市立病院の看護師ではありません）

近隣の市町の募集にそのような制度があるかもしれませんので
常にチェックされておかれたら如何でしょう。

ご意見頂き、ありがとうございます。

経験を活かしたい、でも家族も大切で育児には、家族の協力など不可欠で
今まで協力くれていた両親の体調不良もあり、恩返しまでいかないのですが
感謝の気持ちも含め、家族の為にも動けたらと思い、日々を過ごしています。。

なかなか思うようにいかないのですが、子供の成長がまず大切でもあるので
できる限り精一杯思ったことは動き、同時に仕事の仕方へも検討し
行政では、年齢の壁がありますが
また動き、根回しなども含め、確認しながら
どんな仕事でいきたいのか見つめ直していきたいと思っております。

ありがとうございます。