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経験不問って?(経験不問の求人って本当に経験不問なんでしょうか?)

<2013年05月05日 受信>
件名:経験不問って?(経験不問の求人って本当に経験不問なんでしょうか?)
投稿者:ミルク

ブランクが長すぎるし、ブランク前の経験も術場で、何もできないのですが、復職したい気持ちを捨てきれず、ハローワークに行って来ました。
最初から常勤はキャパ的に無理だと思うので、パートで検索。
ちなみに年齢は43歳です…
経験の欄が不問って求人が結構ありましたが、経験不問って、どこまで不問?って気になり、一歩を踏み出せず、見るだけで帰って来てしまいました…
浦島太郎状態な私ですが、経験不問の求人って本当に経験不問なんでしょうか?

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No.1
<2013年05月06日 受信>
件名:思いきって一歩を
投稿者:匿名

やはり、問い合わせるのが一番でしょう。面接時にもとことん聞いておくことが良いと思います。
私も半年前は転職活動中でしたので、不安な気持ち、わかります。
経験不問と言っているなら、とりあえず応募してしまいましょう!
行ってみないことには分かりませんしね。


No.2
<2013年05月06日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

病院であれば、単にとにかく人が欲しいのでしょう。即戦力であることにこしたことはないでしょうが、即戦力でなくとも構わないのでしょうね。まず面接してみていいのでは?施設の場合は人員基準さえ満たせればよいという考えでしょう。看護師がほしいというより、看護師の免許の写しが欲しい。ある程度の即戦力が勤めれば問題ありませんが、未経験者は勤務してからが悲惨でしょうね。


No.3
<2013年05月06日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

その病院とか施設次第ですよ。
問い合わせるとブランクあったり、経験ないのは断られたりした事もありました。
なので経験不問でも、ハローワークの相談員さんに問い合わせしてもらってブランクあり経験なしでも大丈夫って話だったら面接お願いしてました。
経験不問だからって申し込みして、いざ面接いったらその経験ではちょっとって言われた事あって面接にならなかった事あったので笑
履歴書と写真と交通費代ムダだったと思いました 。
たとえ経験不問となってても、1度電話で自分の状況話してそれでも面接して頂けるか確認した方がいいと思いますよ


No.4
<2013年05月07日 受信>
件名:ダメでした…
投稿者:ミルク

思いきって、複数確認しましたが、ダメでした…
採血や注射できないと無理ですね。
新しい人が入ったばかりなので無理ですね。
経験少ないしブランク長いですね。空きがでたらこちらから連絡します。等々。
募集かけてるのに、空きがでたらって…
施設は、判断力もなにもないので勤まらないと思っているので外しました。
悲しいけど現実です。
吹っ切れました。
アドバイス頂き、ありがとうございました。


No.5
<2013年05月07日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

面接で確認する必要があります。

病院側がどの程度の人材を求めているかわかりませんし、きちんと指導者がいるかどうかもです。
また、経験がないにしても、勉強して頑張りますアピールも絶対必要です。


No.6
<2013年05月08日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

何件も断られるとやる気なくしますよね…
私も注射できないとと言われ、それで何件か断られ病院勤務は諦めました。30歳の時でした。
私の中でもう30の考えだったんですが、まだ若いのにもったいないと言われ施設で採用してもらいました。
やっぱり急変時の対応とか不安はありましたが、先輩ナースが必ずいる二人体制が毎日だったのでこういう時はこうするだの全て教えてもらいました。
いい施設に当たったんだとは思いますが…
施設でも探してみればいかがですか?
パートでもいいなら沢山あると思いますよ
ただひとり勤務が多いかもしれませんが


No.7
<2013年05月08日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

ガラッと今までの経験科と変わりますが、精神科はどうですか?
ブランクあっても割合入りやすい分野かなと思います。


No.8
<2013年05月08日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

何件も断られるとやる気なくしますよね…
私も注射できないとと言われ、それで何件か断られ病院勤務は諦めました。30歳の時でした。
私の中でもう30の考えだったんですが、まだ若いのにもったいないと言われ施設で採用してもらいました。
やっぱり急変時の対応とか不安はありましたが、先輩ナースが必ずいる二人体制が毎日だったのでこういう時はこうするだの全て教えてもらいました。
いい施設に当たったんだとは思いますが…
施設でも探してみればいかがですか?
パートでもいいなら沢山あると思いますよ
ただひとり勤務が多いかもしれませんが


No.9
<2013年05月08日 受信>
件名:パートで探すと有りますよ
投稿者:匿名

夜間診療もやっていて救急も取る、一般病院(公立ではない)の病棟パートはどうですか?
一見労働環境は悪いように思えますが、経験をつけるにはなかなかよいですよ。浅く広く疾患がみれますし。
忙しくてナースに人気がないから、取り合えず採用してくれます。そして、意外に育ててくれます。
大病院に比べて、検査の種類も少ないし、難しいオペもないです。朝の採血は病院によりますが、検査部が取るとこもありましたよ。

ちなみに私の勤めていた200床規模の病院はいつも求人が出ていました。夕方からは、ナース2人で50人を看ながら入院取ったり、食介、オムツ交換、点滴更新、経管栄養回収など、2人では仕事が回らなかったので、夕方も入れるパートさんは大大大歓迎でしたよ。(ちなみに未経験でも主任が丁寧に教えてましたよ)
パートだと即戦力を求められる病院もありますが、そこはパートさんはフリー業務がメインなので、やることはキッチリ決まっています。だから慣れれば必ず出来ます。毎日きちんと来てくれる方が欲しいのでそういう方には指導は丁寧でしたよ。
ただし、人間関係はかなり濃いので、覚悟は要しますが…イジメなどありませんでした。


No.10
<2013年05月10日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

けっこう、公立は経験不問ですね
人が足りてないから
友達はいまだに採血しちょらん、問診確認だけと話しています

 
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