看護師お悩み相談室

私は、先月から役職がついた、看護師です。前職の方は、全員の意見で異動に合われました。
急遽、役職がつき、まだ、わからないことがたくさんあり、頑張っていこうと考えてた矢先に、
陰口をたたかれたり、みんなの、態度が以前と全く違うようになりました。
「あの人じゃ、勤まらない。大変になるよね。」など、かなり頻繁に言われ辛いです。
努力して、見返してやろうなど、考えたりしましたが、限界です。
辞めようと、事業主に伝えに行きましたが「期待している。徐々に出来るようになるから」と
ダメでした。
初めて、仕事行きたくなくなり、仮病を使い休んでしまい、自己嫌悪です。
辞めるのは、簡単だと主人に、言われ、どうしたらいいのか夜もあまり寝れず、朝になると吐き気や腹痛になるほどです。どうしたら、いいでしょうか？乱雑な文章で、すみません。

悔しいっっっ!(-.-")凸
どうして、手のひら返したような事ができるのでしょう？なぜに、バックアップしてあげようと考えないのでしょうかね！だって、役職つく前まではごく普通だったんですよね!?皆主さんが役職につく事は通達されたんですよね？

前職の方は全員の意見で…とありますが、職場のスタッフ全員ということですか？
何か失態があったのでしょうか？

みぃさん、体調大丈夫でしょうか？仮病じゃない、れっきとした体調不良でありますm(_ _)m自己嫌悪はなしでm(_ _)m責任感が強い方と見受けました。そのあと、体調が気がかりで再度スレてみましたm(_ _)m状況知りたいですm(_ _)m

私だったら、みぃさんのような人が上に立ってくれたら、頑張って協力したいと思います。人の痛みとか、苦い思いを知っている人の方が、応援したいと思えるから。メンバーの中に力を貸してくれそうな人は、本当にいないのですか？だとしたら残念です…なあなあでは困りますが、自分たちの働きやすい環境を作るというか、雰囲気を変えて行けるチャンスなのに…その方が、自分たちとってもﾌﾟﾗｽになるのに…って。トップが代わったからこそ気が付く事や、その部署のカラーがあると思います。旗振り役や、采配をふるってくれる役割の人は必要だと、居てくれないと困ります。私の職場も似ています。トップに立った人を昔から居る人たち…と言っても、8年位しか経ってない施設なのに、私は働き始めて3年目…迎えられるかな…骨を埋めるつもりの最後の転職なので、何とかかじりついてたい…けど悪い風習？というか、何か違うよな？って言う所は、染まらないでいよう…って思って頑張っています。初めは大人しくしていましたが、本当に受け入れられない事に対してだけには、やんわりと、けれどキッパリと、引き受けられないと、お断りしています。何処に行っても3年は物を申してはいけないとか、婦長クラスの人でも7年は黙って観ていて欲しいと、施設長や理事長クラスの人たちから言われているのを、見て育ったから…。 あんなにバリバリ仕事、現場も管理業務もこなしてる人でも上の人間には、言われてしまうのだから…って、上は自分の母親と同じ位の先輩方から、バブル世代の先輩方と、私達の同期と近い先輩だと3つ上、この辺りの先輩だと昔ながらの厳しく育てられた体質が受け継がれてて、怖かったなぁ… 1つ上の先輩位からは、そんなに違いはなかった気がするけど… 話がそれてしまったけど。自分の身をわきまえたうえで、違うよなと言う事には、引き受けられません。と他の人にお願いして下さい…と。 例えば明けの日勤！ 頼まれたから夜勤交代したのに、他の人に、引き受けたんならこの人のここも引き受けるべきでしょう!?って、明けの日勤させられた… 就職した最初の年は明け日勤当たり前のように、言い方も脅迫なの？って感じだったり、主任が作った勤務表を自分たちのいいように、書き換えたり、いつもとばっちりうけてて、すごくイヤだった。師長も主任も、みんなで辞めさせちゃって、普通のスタッフが当番制でまるで回覧番でも廻すようにしてシフト表を作ってた。5人しかいなくて、夜勤も1人8回とかしてて、貴重な休みを勤務表作りやら、委員会やらに使っていて…と言うので2年が過ぎ… 体調崩してこの仕事について初めて１週間なんてやすんだ。休み明けに今まであった事、事実のみ淡々と全部話しました。ハローワークの紹介できたのだけれど少し考えたい。新卒でもあるまいし、ある程度の事は何処に行ってもあることって納得するし、覚悟もしてるけどこれはひどい！っと。 それからシフト表は1人の人が作っているけど、この人が諸悪の張本人なんだよね…自分のいいように作ってて最悪!?いつも鬱みたいな人と2人とかで組まされてる…その人の事どうこうじゃないけど、ちょっと。あんまりだから…。 渋々…割りきって…やってます。 その人に気をとられて業務に支障が及んだら施設に迷惑をかけてしまうので、その事も伝えています。 この間はシフトを作っている人の車が停まっているのを見ただけで、足が震えて、涙が止まらなくなってしまって、タイムカードは押したけど、涙が止まらなくて事務所のソファーで少し休んで、事務長と話をしこれまでの事を説明して、落ち着いてから業務に入りました…今日は仕事になりそうにないので帰らせて欲しいと話しましたが、その意地悪な人とは誰も2人きりでは厳しいと言ってるから、我慢して入ってくれ…。と頼まれました。いつも仲良しメンバーで、楽しく仕事しているんだから、2人で出来ると思います。お気に入りのメンバーだけでやりたい。と言う事は、そう言う事だと思います。 急な勤務変更とか、明け日勤当たり前にさせておいて、ありがとうでも、ご苦労様の一言でもなく、それが普通、当たり前みたいな態度で、こう言う時だけ虫がいいと思います。仲良しのお気に入りのメンバーだけでやればいいと思います。と話しました。 結局具合が悪くて少し横になって休んでいたと言う事にして、最後まで勤務して帰りましたけと゛情けないやら、悔しいやらとんだ1日でした。野放しにしてるとやりたい放題…ビシッと有無言わせない、師長と主任きてくれないかなあ～と考えてしまう今日この頃です。負けたくないので辞めはしませんけど愚痴らせて下さい。すみません。