はじめまして、私はげん2年目看護師をしています、20代後半です。
一年目は循環器の急性期病棟で中途採用として働きだしました。
私としては学生時代にクリニックでの勤務経験があったのですが総合病院や急性期で働く事は初めてだったので新卒での採用を希望しており、面接の時点では新卒採用でした、ですがいざ入職してみると中途採用扱いとなってしまい、人間関係もうまくいかず、もっと知識や技術を身につけて勉強したいと思い1年で転職しました。
その後は、ICU希望で面接を行い、そのつもりでの入職でしたが循環器病棟に配属されました。7:1はもちろんのこと10:1でも取れていないような環境で働いています。
人間関係は以前よりも良くなりました。病棟に苦手な人がいるのはどこの病院でも同じだと思います。その分については問題はなく感じています。
ただ残業が多く、日勤が4~5人のため日々めまぐるしく忙しいです。
そろそろ2年目が終了し、3年目になろうとしています。
知識や技術もまだまだ未熟なのは自分では分かっていますが、転職を考えています。
1年働いては転職というこの状況も良くないと思っています。
ですが、年も若くないですし、今後は割と落ち着いて働けるリハビリ・回復・慢性・透析・整形などで働きいたいと考えています。
そう考えながらも頑張って今の職場であと一年働いてみようかなどいろいろと悩んでいます。転職ぐせがついてしまったのでしょうか?
次こそは長く働きたいと思っています。
同じ境遇の方や同じ経験をされた方の意見をお聞きしたいです。
アドバイスお願いします。よろしくお願いします。
人間関係で精神病発症したとかじゃなかったら、辞めないこと。
残業は急性期病院ならばどこも一日2〜5時間当たり前です。
前残業含みます。
私はここの掲示板で働きやすい病院で名前が上がってるところにいましたが、それでも毎日四時間残業してましたよ。新卒の若い看護師が多いので動きが悪いんですね。フォローしたり、されたりで、毎日仕事遅くまでやってました。
今辞めたら、全く身につかないまま、また一からです。
20代後半は若くは無いですがおばさんでもないです。
おばさんキャラで不慣れなところで道化を演じて馴染むには主さんは若過ぎます。
今、イジメを受けてる訳でもないならば、丸五年、六年目まで頑張ってください。
職場ジプシーはしんどいですよー。
身体上の事情があってジプシーやってますが、本音を言えば、身体がもてば一箇所にいたいですわー。段々覚えも悪くなるしウンザリです。
何に重点をおかれていますか。
勤務体制、労働時間、各種手当など色々ありますが。
20代後半はまだまだお若いです。
いくつも転職出来るのはやはり若いからこそ出来る、特権ですね。
社会勉強だと思って体裁など気にせずやってみては。
あ、でも派遣会社を通して転職はしない方が良いですよ。
ブラックを紹介して転職をあっせんしているようなものですから、それこそ転職癖みたいなことになりかねません。お気をつけください。
人間関係がいいなら、まだまだ続けては?
循環器なら残業量はどこもそんなもんだと思う。
大阪はいろいろな病院があるから、目移りしますよね。
最近は新人教育もゆっくりという職場が多いので、一か所3~5年は勤務した方がいいですよ。自分も指導する立場や、職場の中で委員会など責任ある立場を経験しないと、言葉は悪いけど、後々組織に対して、ただ文句言うだけのスタッフになってしまいますよ。年齢はまだまだ若いので大丈夫。
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