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異動してすぐ師長に『中堅としてここで何をするつもりなの』と言われてしまいました…

<2012年12月18日 受信>
件名:異動してすぐ師長に『中堅としてここで何をするつもりなの』と言われてしまいました…
投稿者:匿名

はじめまして。
経験年数 もうすぐ20年の正看護師です。
先日約10年ぶりに異動になり、整形外科病棟に勤務することになりました。
育休あけから同じ病棟に居てたので、予測はしてたのですが…
今までいた病棟は眼科と神経内科メインで、比較的患者さんにもゆっくり関われていたのですが、今度の整形は病院1忙しい部署で、こなすだけで精一杯です。
そんな病棟に異動した際に師長から『あなたは中堅としてここで何をするつもりなの』と言われてしまいました。
実は私は母子家庭で小学生の息子がいます。母が助けてくれてはいますが、正直仕事だけで一杯です。
師長からは目標をきめて、目標シートを出してねと言われています。
前の病棟では学生指導やプリセプターもやって来ましたが、元々リーダーシップは苦手です。

長年やってきて、今更ですが是非ともアドバイスお願いします。

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No.1
<2012年12月19日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

目標が定められないということでしょうか?


No.2
<2012年12月19日 受信>
件名:看護師長として目標を聞く以前に
投稿者:paroparo

『あなたは中堅としてここで何をするつもりなの。』

→この言葉かけは、やる気がなくなりますよね。
看護師長の聞き方がまずかったとは思います。

でもこの言葉かけ一つで看護師長もパーフェクトではない事は、
この言葉からよく分かると思います。

主さんが主さんらしく、やれることをやるしかないんです。
不足しているところは、新人さんと共に勉強し補うしかないんですよ。
新人さんたちは、さらに素人さんですよ。
長年の経験を生かして、新しい部署での出発は大変かと思いますが、
共に成長して、病棟の幹となりましょうよ。


No.3
<2012年12月20日 受信>
件名:ありがとうございます
投稿者:匿名

1さん→ありがとうございます。そうなんです。目標が定まらない…まさにそんな感じです。今までの病棟では自分がやりたい看護ができていたのですが。毎日やる気もないし、やめたいと思うばかりです。

2さん→ホントにそうです。言葉一つで変わりますよね…今までの病棟の師長さんは、もっと前向きに考えたり、何かあれば相談しよう!って思う言い方をされる方だったので余計にへこんでしまいます。若いスタッフばかりなので、キャリア的にはわかってるんですけど…
仕事に行くのも毎日苦痛です。


No.4
<2012年12月21日 受信>
件名:相談
投稿者:paroparo

やりたい事を看護師長に申し出て、部署移動でしょう。

でも良く考えると、チャンスよ。
看護の幅が広くなるっていう事だから、マルチに対応できる看護師ってかっこいい♪

わたし自身(45才、若い子たちと働いて平均年齢を引き上げています)
今の病院へ来て、これで良かったのか未だに明確な回答はないです。

他部署の話を聞いた入りするけど、知らない話を聞くと急に不安になります。
自分は、これでいいのか?
他を知らない自分は、遅れていないのか?
みんなから遅れたくない自分が居て・なにも知らない自分が
自分を不安にさせます。

日々鍛錬・・継続は力なりです。

 
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