看護師お悩み相談室

スポンサード リンク
相談を新規投稿する

新人看護師で退職したいと部局に伝えましたが…

<2012年12月14日 受信>
件名:新人看護師で退職したいと部局に伝えましたが…
投稿者:サト

私は、今年30才で春に看護師免許を取ることが出来4月から今の病院で働き始めました。

私は、不器用で年上ということもあり、上手くやらなければ…。早くやらなければ…。と気ばかり焦りなかなか上達しませんでした。いくらメモをとっても、忘れてしまっていたり
見ていると遅いと言われたり…。

それでも、言われるのは自分が出来ないせいだから仕方ない。とがんばっていましたが、やればやるほど空回り。

7月くらから、体調を崩し、看護業務から外されフリーで外回りをしています。

しかし、精一杯やっていても先輩達や主任などにも陰口などを言われてます。

ついに、この前先輩達が話してる内容で、他の人がやってもイライラしなのに、あの子がやるとイライラする。とのこと。

頑張れば何とかなると思って、胃痛、嘔吐、食欲不振、不眠なとがあっても、頑張っていましたが、最近無気力で、もういいかな。と思い、1月で辞めたいと伝えましたが、新人が一年もしないで辞めるなんて、次の職場に響く。再就職した時こっちにも話来るんだからね。などどいわれ、3月までいなさいと言われました。

気持ちに余裕を持って、次の職場で頑張ろうと思っていたのですが…。


どうしたらいいのかわからず、皆さんの意見を聞かせて頂きたいと思い書き込みさせて頂きました


文章がわかりずらくてすみません。
皆様アドバイスよろしくお願い致します。

スポンサード リンク

No.1
<2012年12月14日 受信>
件名:あるよねー
投稿者:しゃち

かるーい件名で、すいません!でも、時には気持ちをかるーくするのも大切かなぁと思ったものですから。

看護師という仕事は、強いストレスにさらされますよね。皆ハケ口を求めています。患者さんには優しく出来るのに、後輩や同僚にはツラくあたってしまう。意外と先輩達も悩んでいるのかも、しれませんよ。
でも、だから我慢して!とは言えません。きっと、今までとても頑張ってこられたんですよね。環境を変えるのは、手段として絶対アリだと思います。
ただ、ちょこっと提案です。
今あなたが任されているフリーの仕事の達人になってみませんか?それが、点滴の準備でも物品の補充でも採血でも、なんでもいいんです。それは、関節的だったとしても看護に繋がっているんです絶対!
先輩がイライラするのは、あなたには関係ないです。厳しい事言われて悔しかったら、目の前で泣いたってかまわないです。
3月まで続けてみませんか?やはり再就職の際に、先方に与える印象が随分違うと思うのですよ。それに、あなたの自信になると思うんです。

勝手な事ばかり申して、すいません。あなたが笑顔で過ごせる日が来る事を心から祈っています。


No.2
<2012年12月14日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

辞めてもいいと思います。
多分一年満たない新人の退職者を出したくないのでしょう。
「再就職した時こっちにも話来るんだからね」なんて脅しをかける管理職がいるから働きにくいんだと思います。
サトさんの再就職の話が今の病院に行ったからといって何の損もないと思います。ただの脅しですよ。馬鹿みたいですね。

辞めないように何か対策を講じてくれましたか?

確かに1年満たないで退職された場合次の職場に退職の理由を言う場合悩むかもしれません。
でも1年っであろうが、半年であろうが勤務期間は短いとみなされあまり変わりはないような気がします。
結婚とか引っ越しとかなにかもっともらしい理由があると再就職するときに便利なのですが。


No.3
<2012年12月15日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

第二新卒制度を設けている所があるぐらい、一年間で離職する看護師が沢山います。上の人間が言っている事はただの脅しです。確かにかなり田舎だと一部にあるようですが、一般的な地域ではあまり聞きません。そもそも本当に一年や二年で辞めた人間は一切就労出来ないとなると、こんなに転職者の多い業界は益々人手不足になりやっていかれません。私も退職時「ブラックリストに載るからね!いいんだね!」と言われました。でも転職何回かしましたが、実際転職出来てますし。辞める子を引き止める為の脅し文句のようなもの。


No.4
<2012年12月15日 受信>
件名:ありがとうございます。
投稿者:サト

ご意見、アドバイスありがとうございます。

実は、新しい職場は内定を頂いているのです。
ですが、今の自分はあまりに無気力で、気力で頑張ろうと思ってやればやるほど空回りです。

一応部局では、移動も出来るとは言われました。
しかし、少し前に移動した子のことを、移動した先の科に根ほり葉ほり聞いているのをみると、やはり今の病院に残りたいとは思いません。

先輩や主任の手をわずらわせないように、先を見て行動しても何にも言わないで勝手にやって、後からやっときましたとか言われても仕方ないのよ!と言われてしまいます。
しかし、別の人からは何でもかんでもいわないでいいから!とも言われたり…。

部局にそのことを伝えても、分からなくはないけど悪気は無いのよ。言い方が悪いだけなんだと思うのよ。相手を変えようとしてもダメ何だから、自分が変わるしかないの。と言われる始末でした。


No.5
<2012年12月19日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

内定あるなら、あとはもうカウントダウンですね。期日を伝えて手続きされたらいいですよ。

 
スポンサード リンク

相談を新規投稿する
スポンサード リンク

サイト内検索

検索

看護師お悩み相談室HOME