看護師お悩み相談室

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辞めるか悩み中

<2012年10月30日 受信>
件名:辞めるか悩み中
投稿者:nnm

今年から新人看護師として働いているものです。
プリセプター制度を採用している病院で、働いているのですがプリセプターには病棟で無視をされ、話かけるにも、かなりの勇気を使います。しかし、相談や報告をしても『はい、はい、はい』と言われ聞いてもらってるのかわかりません。
また他のスタッフとは仲良く話をしていますが、私と話すときは目の色を変え口調もやや怒り口調。最初はしょうがない。と思って耐えていましたが限界がきてしまいました。
日々のストレスも溜まってきており、寝れない日も少なくありません。
これまで、人間関係についてあまり悩みを抱えてこなかったせいか、非常につらく、働く意欲もありません。最初は、怒られ日々勉強して成長していくものだと思っていましたが、少し限界かなとも思っています。
プリセプターと関わる機会も多いため、ストレスもたまる一方。上司に相談するも、聞いてもらえず悩んでいます。
こんなことで、退職し、転職を考えてしまうのは単なる逃げでしょうか。

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No.1
<2012年10月30日 受信>
件名:同じ経験をしました
投稿者:kashu

私は2年目の看護師です。1年目にnnmさんと全く同じ経験をしました。
かなりお辛いと思います。私も精神的に耐えきれず、部署の移動願いを出しました。
今は移動先の部署で新しいプリセプターさんにお世話になって
日々仕事をなんとか続けています。
怒られながら成長する、というのも試練かもしれませんが、
一番は自分の体です。そこまで負荷がかかってしまっていては
自分がダメになってしまいます。
退職をお考えかもしれませんが、部署の移動という方法もあります。
自分の体と心を大切にしてくださいね。


No.2
<2012年10月30日 受信>
件名:大事な時期ですね。
投稿者:ren

当方、看護師経験二桁、ブランク後に常勤復帰をしております。

> 話かけるにも、かなりの勇気を使います。

お気持ち、察します。いろいろ考えてしまうんですよね。

大学病院やクリニックをいくつか経験していますが、新人教育やブランク復帰者にとって働くことの楽しさややりがいを得るには、やはり自分(仕事)への自信が必要だと感じます。
いい先輩にめぐり合えることは、教えていただく立場からすれば、何よりもありがたいこと。
とても効率がいいし、たくさんのことを学べると思います。

ですが、なかなかそういった人にはめぐり合えないのも現実。

4月入職だとして、まだ半年。
そこだけを考えると、正直、退職するのは少し早いかなと感じます。
まだお若いでしょうから、再就職することは可能だと思います。
けれど次、まだ経験値が少ないために、また同じ思いをしないとも限りません。そのとき、また辛くてやめてしまったら、一番大事な自信を失ってしまいそうな気もするのです。

先輩の言葉や態度、そこからマイナス面だけではなく、プラスの面を見つけることは出来ますか?
だったら、あなたの人を見るアンテナはまだ見るべきものを捕らえられています。
そのアンテナは、患者さんにとっては宝物なんです。

患者さんからの言葉や表情に、まだ感動することが出来ていますか?
だったら、あなたは今の仕事に誇りを持って、たくさんの経験を積んでいける。
他の職業でも辛いことはたくさんあります。でも、患者さんと看護師の関係は、他の職種では絶対に経験できないステキな縁です。

退職は、本当にもったいない時期だと思います。
そんな経験をした人なら、次の後輩を大事にできる人材になれると思うのです。
あと半年。もし、迷っているのなら、あなたを必要とする後輩や患者さんが居ることをちょっとだけ思い出してください。

どうしても辛くて、耐え難い状況なら、部署移動を含め、一度、看護部や、卒業した学校の恩師に相談をされてみるのがいいですね。


No.3
<2012年10月31日 受信>
件名:大丈夫ですか?
投稿者:匿名

私も1年目に主さんと同じような感じでした。
プリセプターと接するのも辛かったし、新人の教育コースにも行かされて、またその教育委員の人に目をつけられ…
辛くて泣いてしまった時も、『泣けばいいと思ってるんでしょう』とまた怒られ…
本当にきつくて毎日辞めたいと思ってました。

でも、この病院で3年は頑張るって意地もあったし、やっぱり患者さんと接しているときは楽しかったので頑張れました。
そんな私を気にかけてくれて、話を聞いたり、ご飯や飲みに誘ってくれる先輩もいたので頑張れたんだと思います。

自分の話ばかりしてすみません

主さんにも、きちんと話を聞いてくれる先輩や上司はいませんか?
一度相談をしてみてはどうでしょうか?


まだ辞めるにはもったいない気がします。

元気だして下さいね。


No.4
<2012年10月31日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

nnmさん。

私もプリには、ぶっきらぼうな対応(はいはいはい、と言いながら睨む、など)をして頂き、別の先輩に業務を教わりました。
また、厳しめの先輩には『これ、どういうこと!』というような常に詰問口調、無視を受けさせて頂きました。私が全く関わっていない件でも関係者に絡まず、私に絡んできて困りました。どうもそういう人みたいで、何人かは同じ目にあっていたらしいです。

2年辛抱しました。

頑張りましたが体を壊しました。

その先輩たちも今は病棟にいませんが、私も辞めて今は別の病院にいます。
看護師には威圧的な言動をする人は多いですよ。
転職するにしても、威圧的な人がいる可能性はありますので、付き合い方(?)を学んでから転職されたらいかがでしょうか?

私は前回学んだので、今回は絡まれずにすみましたよ。辞めるにしても、来年の春には別の職場にいることを目指して、いまから準備されたらどうでしょう?とにかく気持ちが前向きになられることを祈ります。


No.5
<2012年11月01日 受信>
件名:No.4さん
投稿者:七織

横レス失礼します。
前職で学んだ事を是非教えて下さい。
どうしたら絡まれずに済みますか?


No.6
<2012年11月02日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

辞めることも勇気が必要なので辞めることをどうしても望んでるなら辞めるべきだと思います

私はあなたの状況が分かりません、ここで多くの方が言われてるように一般的な意見は辞めない方がいいと思いますが、私はあなたがここに書き込むまで追い込まれた精神状況を考慮すると無責任に他部署への移動や先輩に相談した方が良いとは言えません

病院も大学病院など500床以上ならばそれなりに大きいですが、それ以下の病院だと各病棟も近く狭い世界です

このような状況で移動をしてもあなたの精神的な心の解決に繋がると思いません

なので私は敢て言うならば辞める選択も十分に考慮するべきだと思います

私の経験上、辞めることは我慢して続けるよりも難しい決断ですし大変労力を使います

私も辞めようと思いながらも行動に移せずに一年以上嫌な思いをしながらダラダラと続けました。

はきいりいって辞めたことは私にとっては正解でした

でも、辞める際には言いづらいでしょうが遅くても1か月半ぐらい前には言いましょう

 
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