看護師お悩み相談室

ちょっと愚痴を聞いていただきたくて投稿しました。

私は民間の病院でパート勤務（週４日）をしています。
私の所属している病棟は正社員とパートが半々くらいで、正社員の方は夜勤もあるため、通常の日勤をされることは少ない状況です。
そのためか、パート職員も正社員とほとんど変わらない業務内容で、休日出勤も当たり前になってしまっています（最初は休日出勤はなかったのですが、正社員の方が休日出勤ばかりになるということでそうなりました）。
私は独身なのでそこはまだいいのですが、院内の委員や病棟内の係にも名前を挙げられてしまっていることに少し不満を感じています。
１つだけならいいのですが、今は院内の委員１つと病棟内の係２つ（「物品請求」と「看護研究」）の３つを掛け持っています。
割り当て表を見ると平均１つで、正社員の方でも多くても２つ、全くない方すらおられるのに・・・。
さすがに３つ目の係（看護研究）を師長から言われた時は断ったのですが、「やるの！」と強引に押し切られてしまい、問答無用で係に名前を入れられていました。
そのお蔭で、委員会や研究発表の資料のまとめのために時間外労働ばかりか休日にも出勤しなければならなくなったりもしています（時間外手当はつくみたいなので無償労働にはなってませんが）。

ですが、人手不足もあって時間内には通常の日勤業務を終わらせることもできない状況（実際１７時までのパート職員みんな平均１８時まで残っています）に加えて３つの係を掛け持つ状況は正直辛く感じてしまいます。

独身のためある程度は自由になるものの、数ヶ月前に人手不足が深刻で正社員並みの勤務日数（週５日）を１カ月間したところ、持病の腰痛が悪化して３日間休養しなければならなくなってしまいました。
そんな理由からパート勤務を選択したのに、負担が大きい気がします。
やっぱりそれはわがままでしょうか･･･？

愚痴ばっかりですみません。
聞いて下さってありがとうございました。

私は今 常勤ですがそういった負担(委員会や看護研究)が辛いためパートになろうと思ってます
夜勤するより、そういった負担の方が私は辛いです
パートになってもそれをしなくてはいけなかったらどうしよう…と主さんの文面から不安になりました
(*_*)
夜勤だけ、日勤だけ、業務だけする それが非常勤務の利点だと思ってるのに…
酷いですね(>_<)

私が今まで働いた病院で、パートの方に係りなどは何もつきませんでしたよ！時間きっちりで上がれるのがパートの利点ですよね。他の病院での勤務も検討されてはいかがですか？

本当に看護研究などパートに押し付けるのって変な病院です。
私なら絶対に受けませんし、強引に押し付けられたらパート辞めちゃいます。
パートはボーナスもないし、理由があってパートになってるのですから。