クリニックに就職しましたが、人間関係が築けず辞めたいと悩んでいます。。仕事内容もレベルが高すぎて私には無理なような気がして。でも最初は仕方ないと思って頑張っていましたが、働いている人達になじめず出勤するのが辛いです。
できないと「それは基本でしょ」と言われる事もあります。正直、自分でもできない事に悔しくて涙が出てきますが、さらに人に言われるとショックで、もう自分にはむいていないんじゃないかと思ってしまいます。
まだ試用期間中ですが、辞めても大丈夫でしょうか??
クリニックで働いている方、もしくは試用期間中に辞めた方はいらっしゃいますか??アドバイスください
労働基準法では2週間前に退職の意志を伝えれば問題はないはずですが、できれば1か月前が一般的ですかね。
それと、口頭では言った言わないなどの問題がこじれることもあるので出来れば退職届をだすのが無難かと思います。
後は、よほどの職場でない限りその月一杯で辞めても問題はないはずです
もしも相手が認めない場合でも辞める意思を2週間目に伝えており、さらに退職届を提出してあれば、病院が離職票など出してくれないようであれば所轄のハローワークや労働基準局などに相談してみてください。 法律では退職後10日以内に離職票などは労働者に渡さなければいけないと明記されているはずです。
違反するようであれば所轄から指導が入ります。指導が入ると病院側は診療報酬の請求などに影響が出ることがあるのできちんと対応するはずです。
最近の病院は看護師不足から看護助手や医療事務は簡単に辞めさせてくれますが、看護師はなかなか辞めさせてくれないのが実情です。
初めまして、こんにちはm(__)m
環境に馴染むまでって大変ですよね。
転職を数回しているので、人間関係も業務も築くのは容易いことでないのは
分かっているつもりです。
私の前職場は皮膚科のクリニックでした。
スタッフには恵まれていましたが、
どうにもこうにも院長と夫人が嫌で嫌で…
試用期間3ヶ月満期で辞めました(^^;
もちろん、長く勤める努力もしてはみましたが、
精神衛生上よろしくないと感じた時点で、退職を決心しました。
あまり難しく考え過ぎないでいいと思います。
(と、当時自分にも言い聞かせていました・笑)
正しい捉え方ではないけれど、あちらが試用期間を設けるなら、
こちらも試用期間で見極める時間だったと思って、
次に進まれたらいいのではないでしょうか?
私はあの時早めに決心して、今はとてもいい院長ならびに
スタッフに恵まれて勤務しています。
無理だけはなさらないでくださいね。
そんな人たくさんいます。
むしろ、辞めるなら早い方がいいです。
中途半端に、半年、、、10か月、、、とかなると、辞めにくいですから。
初めまして、こんにちはm(__)m
環境に馴染むまでって大変ですよね。
転職を数回しているので、人間関係も業務も築くのは容易いことでないのは
分かっているつもりです。
私の前職場は皮膚科のクリニックでした。
スタッフには恵まれていましたが、
どうにもこうにも院長と夫人が嫌で嫌で…
試用期間3ヶ月満期で辞めました(^^;
もちろん、長く勤める努力もしてはみましたが、
精神衛生上よろしくないと感じた時点で、退職を決心しました。
あまり難しく考え過ぎないでいいと思います。
(と、当時自分にも言い聞かせていました・笑)
正しい捉え方ではないけれど、あちらが試用期間を設けるなら、
こちらも試用期間で見極める時間だったと思って、
次に進まれたらいいのではないでしょうか?
私はあの時早めに決心して、今はとてもいい院長ならびに
スタッフに恵まれて勤務しています。
無理だけはなさらないでくださいね。
続けても辞めても得るものはあります。辞めた場合心の安定を図れます。これってすごく大事なことだと思います。続けた場合根性と達成感と看護師としてのレベルがあがり自信がつくと思います。しかししばらく心の辛さは続くでしょう。基本でしょと注意されることは自分を見直すいい機会だし基本が学べるっていいことかも。人格を否定するよう言動がなければ仕事できるようになれば注意は減るだろうし。退職って絶対に辞めるここは無理と強い意志がないとやめられないですよ。気持ちがしっかり固まっているなら辞めますと言って楽になって下さい。就職先でそれぞれ求められるものは違うので技術や知識が乏しく感じても大丈夫ですよ。
以前、クリニックを試用期間で退職したことがあります。
業務内容が合わず、時間がもったいないと思ったので1ヶ月半で退職しました。
クリニックは少人数だから、合わない人と勤務することはつらいですよね。
最初は馴染めないのは当たり前ですが、仕事も含めてどうしても無理だと思うのなら、退職も考えていいと思います。
言い出しにくいですが、クリニックも次の人を探さないといけないし、できるだけ早めに退職の意を示した方がいいです。
ご意見ありがとうございます。辞める意思を伝えて、辞めるまでの間勤務するのが嫌です。。
でももう早々に退職の意思を伝えたいと思います。
やめてもいいと思います。
クリニックは人間関係が悪いとかなりつらいです。
私は2年つとめたクリニックをやめ、条件が良いところに転職しましたが、行った先で、直接の上司に嫌われたようで、ひどい目にあわされました。結局一カ月で辞めました。
その後、仕事をしていないことを知った、前の職場から、戻っておいでと声をかけてもらい、今は前の職場で働いています。仕事の内容はさほどかわらないのに、周りの人が違うとこうも違うものかと、身にしみました。
我慢や努力だけでは、解決しないこともあるかと思います。
試用期間3ヶ月前で即日退職しようとおもってます。スキルアップを考えて転職したのですが全くちがう、逆に指導する立場になり、自分のためにならかいからです。
試用期間ですので、また、話し合う気にもなれないので、一応退職意向のメールはする予定で。貸与
されたものは郵送にて返却予定です。
ハローワークからの就職支度金を
もらう予定でもらったあとに直ぐに辞めて問題はないのでしようか?
教えてください。
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