看護師お悩み相談室

４月に昇給がありました。中規模の病院で働いているのですが、昇給は毎年とは限らず、今年は貰えました。
以前働いていた病院では昇給のたびに、等級や号棒、基本給とｕｐ額が明確に記載された賞状が発行されていました。
今の病院では昇給額は人それぞれ500円だったり、1500円だったりはわかるのですが何を基準に決めているのか、７年そこで働いていますが、等級が何で号棒とか何なのか全くわかりません。
皆さんは自分の等級や号棒とか知っていますか？
私は知って自分の年齢での平均基本給を調べてみたいのです。
田舎の病院のせいもあると思うのですが、30代半ばで１４年も普通に経験があり普通に仕事もこなしますが基本給が２０ありません。

　もしや、国立病院機構で働いていられたのでは？

　身分が国家公務員なので、法律や省令によって決まっているといわれたような気がします。

民間医療機関であれば、法人独自の昇給率がありますよね。

就業規則に提示されているところが多いと思いますが。

一律年\○○○○とか、公務員に準ずる、業績による、就職後3年間なし等・・・。


主さんの属する総務課でお尋ねになればどうですか？

総合病院や中核の病院は等級やラダーがある所が多いですよね。病院によって規定が違うと思うので 業務規定を確認するか直接 総務に確認した方が早いですよ。