看護師お悩み相談室

第２新卒の看護師です。
このたび再就職を考えています。市中の病院です。

３年程度、短期バイトや派遣、週３日程度のパートなど（訪問入浴や有料老人ホーム等の施設）経験その後、病院へ勤めた場合、それらは経験年数として
お給料に反映されるのでしょうか？

体調を崩し、実際の急性期の病棟経験は１年未満です。

就職先候補各々にお伺いするのが一番ですが、
一般的にどうなのか知りたいのでよろしくお願い致します。

施設や訪問入浴のバイトやパートは、やはり経験としてはカウントされないのでしょうか。

＞一般的にどうなのか知りたい

個々の医療機関によって、経験とするか否かは、独自判断ですので、わかり兼ねますが・・。

福祉系での看護師経験を、医療系が経験と加算しないほうが多いように思います。

主観ですので、あまり参考にならなくてごめんなさい。

バイトとかは反映されない。
正社員で勤めた期間だけがはいることがほとんど。

給料に反映されるかどうかは別として、それも看護師としての経験(看護師としての判断や医療行為があれば)です。 入浴介助やコミュニケーションの方法もスキルアップしたでしょう。介護員と共通部分の業務といえども、立派な経験です。

新卒同様の待遇になるはず。でもその方があなたも気楽に働けると思うよ。