看護師お悩み相談室

先月、面接を受けた医院から不採用の通知があり
地味に就職活動を続けていました。
年齢が年齢だけに（40代後半）厳しいなぁ〜・・・と
焦り出していた矢先

その医院から
「採用したナースが退職したので、
厚かましいお話ではありますが入職しませんか？」的な
お手紙が届きました。

再度、募集をかけるにも経費がかかるから
私に　手紙を送ってきたのか？
採用になったナースが短期間で辞めたのは
なぜか？
いろいろ疑問はあります。

ナースが辞めた理由を聞いて
給料等の交渉をして　納得できるようだったら
OKしようか・・・・
正直、戸惑っています。

こんな場合、皆様ならどうされますか？
アドバイスお願いします<(_ _)>

うちの医院では・・よくある事です。
この人が退職したから、あーこの人がいるじゃない、みたいな。
きっと給料面とか勤務時間の違いで、かな。
3年前に応募してきた方に連絡を取って現在勤務してる人もいます。
「ビックリしたけど、たまたま無職だったし」って言ってました。
あさこさんが　話し合いで納得できてOKだったら　それが一番いいですよね。

私は医療事務から看護師になった者です。主さんのお話を聞いて久しぶりに思い出したのですが
医療事務をしていた時、患者として数回かかったことのあるクリニックで医療事務の募集があったので面接してもらったのですが不採用にされたことがありました。
理由は患者としてかかっていてやりにくいから。ということでした。私も仕事を探して就職し数ヶ月働き始めた頃にそのクリニックから電話がきて主さんと同じようなことを言われました。
だったら初めから採用すればいいのにと思う気持ちと友人に話したらなんでまだ履歴書を破棄しないで持ってるわけ？と言われました。私はそのお話をお断りしましたが今振り返っても働かなくて良かったなと思います。
主さんのクリニックを断ったナースの本当の理由はクリニック側にあるならば正直に話してくれるとは思えません。
主さんが納得して働けるならいいですね。主さんより私は年下で住んでいる場所にもよるのかもしれませんが主さんの年齢は採用されると思います。

はじめまして☆
まず、就職したくて面接も受けているんですよね？それなりに条件はクリアできているんじゃないんですか？？
それなら、そこに就職に１票です（＞▽＜）/

どうしても働きたい職場なら 行くかも知れませんが…そうでなければ 私だったら辞退するかな。

もちろん、入職された側にも何か事情が出来たのかもしれませんが、私なら、一度、不採用を出したのに採用する病院を疑って、お断りかな？

私も一度不採用になったとこで働くのは嫌ですね。
私は夫の転勤先で引っ越しして家から近いクリニックに応募し不採用になりました。
そこの先生は奇遇なことに私の看護学校の実習病院で働いていたそうです。私の同期とも働いてたことがあるみたいでした。
とても温厚でしたし、年も近かったので面接もすごく盛り上がりました。
面接では手ごたえ十分でした。いつから来れる？自転車通勤でもいいけど車にしてもいいよとか、子供の行事で急に土曜日も出勤してもらうことになることもとかまで話が進んでましたし絶対に採用されるって思っちゃってました。
その先生の妻が同じ看護師だったんですが、その妻が不採用にしたんだと今でも思ってます。
私の不採用の後またすぐにハローワークで募集が出てました。その後も1年以上たちましたがずっとそのクリニックの募集は消えません。なんで整形外科の経験もあるし都会の病院でバリバリやってきた私じゃダメだったの？って思っちゃいます。

内科のクリニックで、不採用になって一週間、突然電話が来て｢採用します｣と…どうやら、私より後に面接した方が辞退して、決まらなかったので私に連絡が来たようです。

次はデイサービス。応募したら、面接で
｢デイサービスは既にほかの方が決まってしまったが、老健はどうか？｣
と打診されましたが、辞退しました。
その１ヶ月後、
｢デイサービスで急遽欠員が出たから来てもらいたい｣
と言われました。

どちらも断りましたけど。
でもよくある事なんだなーと思いますよ。
また募集しても手間も経費もかかる割に、応募があるとも限りませんから。
ただ、ちょっと虫が良すぎますよね(^_^;)

沢山のご意見、ありがとうございます。
大変参考になりました。

正直、
今　ぐらんぐらんに揺れています。
どちらにしても　迷いはあるので
明後日、再面接（？）行って
話を聞いてこようと思っています。

ありがとうございました<(_ _)>