看護師お悩み相談室

最近病棟移動になりました。いろんな悪い噂を聞いていたので覚悟していましたが、初日からキツイ言葉を言われたり、八つ当たりされたりと新しいことを覚えるのもたくさんあり心身疲れてきました。
病棟での仕事は勉強になりますが、スタッフの人や患者さんの悪口ばっかり言ったり、何事も他人のせいにしたり、責任転嫁をするスタッフの中で働きたくないと思ってしまいます。

我慢していますが正直限界に近いです。


今後どうしたらいいか悩んでしまい投稿させていただきました。

お疲れ様です。

スタッフ同士で陰口を言い合っている雰囲気の悪い職場で働くのって
辛いですね。

私も病院（1000床以上ある大きな総合病院）で1番人間関係が悪い
と言われている部署へ配属になった事があります。

配属初日から「関西人は嫌い」と言われ数々の嫌味を言われました。
休憩時間はその場にいないスタッフや師長の悪口を聞くのが
苦痛なので休憩中は食事を短時間で終わらせて1人で仮眠室で
横になっていました。
（横になってきますとスタッフに伝えて）

配属直後の3ヶ月は軽くいじめられましたが
徐々にスタッフ達に認めて貰えるようになり
辞める頃にはとても居心地は良くなって退職日には
スタッフの方々は「寂しくなる。辞めないで欲しい」と泣いて下さいました。

人間関係が悪いといわれる職場を何箇所か経験して
私が学んだ事を書かせていただきますね。

自分さえ悪口・噂口・不平不満など
ネガティブな事を口に出さなないようにしていれば
周囲の人間関係がドロドロしていても
巻き込まれる事はありませんでした。

かといってポジティブな発言もしません。
ポジティブな発言はネガティブな発言者を否定して攻撃していると
受け取られる事があるので中立を心がけました。

ただし、理不尽ないじめや侮辱の矛先が自分に向いた場合は
逃げるが勝ちという場合もあると思います。

今の環境はコミュニケーション能力を高めるきっかけになると思いますので
ピンチをチャンスに変えて頑張って下さい。

「アサーティブな自己表現」を良かったら検索してみて下さい。

自分も相手も傷つけずに自分の主張を素直に相手に伝える
コミュニケーション方法です。

お気持よく分かります。辛いですよね〜私は、長いブランクから病棟勤務して三ヶ月目に入ります。たくさん覚える事があるのに忙しい為、プリセプターに教えてもらう時間がなくて、帰っては、復習と本を見ては看護技術の再確認、翌日の仕事に流れを予習していました。三ヶ月目に入ったいまでもしていて、疲れきっています。スタッフの中に、私の理想の看護師さんが頑張っているのをお手本に頑張っていますがいつまで体力が持つか心配ですがもう少し頑張ってみます。看護技術を自分のものにするまで。

皆さんコメントありがとうございます。


そうですよね。ピンチをチャンスだと思ってやるしかないですね。


経験させてもらってると思ってやるしかないですね。

ホントに疲れてしまいますが、勉強だと思って頑張ります。