看護師お悩み相談室

いつも、この掲示板にお世話になっております。
以前に、「死にたい」と看護部長に
電話したら、出てきなさい！と言われた者です。
そのあと、二週間の休職をして
復帰したのですが…私が死にたい！と
発言したことが、自分の部署や関係ある
場所に漏れていて。看護部長だから
正直に心を吐露したのに…。
悩んで苦しんで、死にたい…このまま
車ぶつけて。とまで追い詰められたことが
皆の笑話になっているのが
ここは、個人の情報を簡単に流すのかと
信頼できなくなっています。
仕事は好きなのに、みんなの視線が
怖いのです。
頭のおかしい人扱いされるし。
毅然とした態度で仕事にいくべきでしょうか？
正直、今の自分では判断できません。

どういう経緯でみんなにばれてしまったのでしょう？
看護部長が師長に話、それを病棟のみんなに話したのかな？
死にたいって言うことを口にするのは普通じゃないし、一緒に働くスタッフにもあなたへの注意の目を光らせるため？
しかしそういうことがバレてしまった今は仕事しずらいですよね。
開き直って嫌なことがあってそういう風に言っちゃったんだ〜。ホントに死ぬわけないじゃん。話が大きくなってるからびっくりしてる〜。恥ずかしい。とかるくスタッフに言ってみたら？

毅然とした態度が 今の状態で出来ますか？ 難しいでしょう。 不安を隠すなんて強い人しか出来ません。死にたくなる状態の時は 強くははありません。 これ以上、苦しまなくていいんですよ。私ならそこまでいけば辞めます。

でも、毅然とした態度をとらなくても、貴方の考え方が少し変われば、そこにいることも出来ると思います。それは、鬱を恥と思わないことです。そうしたら、死にたくなったことは恥ではありません。隠す必要はあるのでしょうか。

今はとても鬱になる人が増えています。鬱になることは特別なことではけしてありません。誰でも風邪をひくのと一緒で、誰でも鬱になる可能性があると私は思います。鬱になるときは、たまたま弱くなっている心に更にトドメの一言をぶつけられた時が多いそうです。私もそうでした。でも逆に弱くなっている心に、たまたま救いの言葉を差しのべられた場合は鬱にならずにすみます。あなたが悪いわけでは無いんですよ。

恥じることなく、無理に自分を作らず、ありのままのあなたでいてください。

守秘義務も何も有ったもんじゃないね。
もともと、そういう職場なのでしょうか。
私はオバちゃんだから「フン、なにさ！」で根性で出勤して仕事をこなすね。
ここあさんは繊細なんだね、無理して自分を追い込まないで。
私も　いろんな事がいっぱいあったけど、段々・・・・強くなちゃったかな。
仕事に集中のみ！
だけど人はそれぞれだし、いろんな事バンバン言うけど・・・本人前にしたら普通だし自分も普通にしてます。
ここあさん　辛かったら無理しないで。

そんなところ、即効やめなさい。
止められたら「個人情報を流された、信用ならない」って
はっきり言ってください。

私も色々あって看護部長に異動のお願いをした結果、受理され、
四月で移動ですが「本人の希望による移動」とだけ
みんなに伝わっていています。
理由は師長すらいまだに知りません。
普通の部長はこういう人です。

もう行かない事です。今はしっかり休んで英気を養ってから
復帰してください。

死にたいと言って出て来なさいと言われたことに関して詳しくはわかりませんが、一人で家にこもらせておく方が危ないと思われたのかもしれません。
また、死にたいとまで思いつめていたことを、周りの人にも注意を促して気を使ってもらうようにしたのかな？と思いました。決して有り難い事ではないけどね。
知ってしまった周りははれ物に触るような感じになっちゃうかもしれません。そうなるとご本人には居心地のいいものではないですね。でも笑い話のようにあっけらかんと「何言っているの〜」的に軽く流してくれているなら…私はその方がいい時もあるように思います。

状況をよくわからず勝手なことを書きましたが、もちろん本当に自分にとって信用できないところなら、無理に長居することはないと思います。

皆様、暖かいお言葉本当にありがとうございます。
お一人ずつに、改めて返事を書きたいと思っております。

持病がうまくコントロールできず
当初いた上司からも、執拗な説教が続いて
食事も喉を通らず、眠れず、冷や汗がでる。
嘔吐する症状がではじめてしまい
パートなのに、それすら休みがちになって
今までの職場では、急な休みをとったことが
ないため…自分が情けなくて
朝、看護部長に…死にたい。と電話しました。
話を聞いてくれるわけでもなく、とにかく、出勤しろ！と
何、甘えたこといってるの！途中、どこかに
飛び降りたくなるくらい。苦しかったので
出勤はできませんでしたが、そのまま二週間の謹慎。
看護部長しか聞いていない話が、男性の主任、他のスタッフにも
流れていて…電子カルテの自分の所は誰でも閲覧できるし
守秘義務なんて全くありません。
適応障害と鬱と診断されても、頭おかしい人扱いで
終わってしまいます。'
辞めたいけど…(解雇されるかもしれませんが)
持病も申告した上で働きはじめてた病院ですから
騙したわけでもありません。

業務上知り得た秘密は漏らさないのが基本ですが、一つ気になることが。

死にたい

その気持ちが本当だとすると、命の方が守秘義務より優先されると思います。

オープンに話す必要はないけど、情報はある程度必要かもしれない。

最小限の内容で最小限のメンバーには。

何も知らされず、取り返しのつかないことになったら、周囲も悔やみきれません。

スタッフもそこを素知らぬ振りで普通どうり接してくれたら良かったのに。

…主治医の意見も聞いた上で対応してもらうのがいいかもしれない。
職場の人にどこまでどんな風に伝えるか。

変な臆測や噂になっても困るし難しいね。

お疲れ様、ここあさん(^-^)v
私にも鬱様症状の時がありました時は、 散々でした…
無断欠勤した私が100％悪いのは承知 、 出勤出来ないと藁にもすがる思いで訴えているのに(怒) 職場から『早く来なさい！ 』
まるで、解っていない(怒)
こんな事態にも拘わらず看護協会の勉強会を割り当てられたのが『鬱について』
病んでる人間を面白ろ可笑しくとられて、１月後直ぐ退職しました(^-^)v
我慢をしてはいけませんよ(^^ゞ

皆様、先日は暖かいレスありがとうございました。
何度も何度も読み返して、涙がでました。
御礼がおそくなってしまい、本当に
申し訳ありません。

その後ですが、同じ場所にいます。
看護部長からは、休みがちな事
ロッカーが足りないのに云々と言われ
「貴方は、ここでは何の特にならない！
害にしかなっていない」とまで言われました。
本当は机叩いて辞めてやる！と啖呵きりたかったのですが
生活があり、私が仕事をやめるわけには
いかない家庭の事情があり
しばらく、様子をみてください。と言うのが精いっぱいでした…。
帰りの車の中では涙が溢れて仕方ありませんでした。

好きで病気になったわけじゃない。
休みたくて休んでいるわけじゃない。
仕事は一生懸命、いただいてる給与以上に
働いていたつもりです。
仕事を全くしなくても、同じ休みがちなナースが
もう1人いますが、トランスはしない。土曜日、祝日、年末年始でない。
穿刺もしない。点滴もできない。一年以上働いていても
患者さんの顔を間違える。その子には
看護部長は何も言いません。

私は害にしかなっていなかったのか…そう思うと
悲しいやら、情けないやら
先日、その子は私の←公休。の日に
他のスタッフに、「ここあさん、いらないですよね〜」言っていたらしく
その場所にいたスタッフが凍りつく状態だった。と
側にいた医師が教えてくれました。だから
負けるな！って。
悔しい気持ちはありますが言われても仕方ないし
今は仕事で返すしかない！と気持ちを切り換えています。

本音を言えば、その子の言葉より
害扱いした看護部長に対しての怒りや
上司として、人として、ナースとして
嫌悪感はありますが、今は休まず
皆の足手まといにならず、仕事で返すようにだけ
考え過ごしています。

希死念慮がなくなったわけではないけど
もし、今死んだら本当に害しか
残さないままになるので

何だかまとまりのつかない文章になってしまって
すみません。
少しずつ前を向いてがんばっています。

トピさんにも至らない所は有るのでしょう。だけど、
通常の指導や注意の範疇を逸脱してます。
トピさんの命を思って他者に話をしたわけでも無さそうです。

パワハラ、モラハラ全てを備えた病院ですね。
看護協会に言われたことを時系列にして文書で提出したみたら？
小さなポケットに入るサイズのレコーダーを購入して部長に呼び出された時に会話を録音しなさい。トピさんは黙って言いたいだけ相手に言わせときなさい。
労働基準局でも良いから・・・訴えれば？

トピさん貴女は受け身の良い子に成り過ぎですよ。
なんで自分ばかり責めるの？我慢しすぎ。
生活上、退職をすぐにできないなら自分自身を守るために（保険ですね）録音しとくのは良いですよ。いざとなればバッサリと部長を切れる物を持っていると思うと、それがトピさんの心を守ってくれるでしょう。
嫌な事を書き連ねるのは辛いでしょうが、何時何分にどんな状況でどんな事を言われたか、されたかを部長対象だけでなくトピさんの環境を日記にしてください。

今、死んだって「そんな人もいた」位の話にされるだけ。
トピさんを大事に思う人がいるでしょう。その人達から大切に思われている自分自身を貴女自身が大事にしないとね。

トピさんはDV旦那に暴力を振るわれて周囲からみたら旦那が９０％悪いのに、
「私が気の付かない嫁だから旦那が私の為に怒ってくれてるんです。」と相手を増長させている１０％嫁みたいですよ。

生活の為に退職を思い留めた気持ちで、反撃がいつでも出来るように準備しなさい
「甘く見たら怖いよ」と思い知らせてやりなさい。

死んだつもりで、仕事、こなせませんか。

（ドラマにあった三田さんみたいに）

まわりのスタッフなんか、関係ありません。ここあさんは、ここあさん。
あなたの手で、暖かさで癒される患者さんがこれからも、たくさんいること。

痛みを知ってる人は、弱っている方に寄り添えるようになります。
頼りになります。
何もできなくても、そばにいるだけで、話を聞いてくれるだけで癒せるようになれます。
やがて、信頼されていきます。


注射とかトランスとか技術ばかりじゃない。

ココアさんがいるだけで人を癒せるんです。

忘れないでくださいね。

色々、大変でしたね。ひとつ質問なのですが、「死にたい」と電話で訴えた時、ここあさんは部長にどうしてほしかったですか？状況を、ただ聞いてほしかったですか？アドバイスしてほしかったですか？あまり親しくない知人から、突然電話がかかってくることがあり、やはり「死にたい」とだけ言われます。励ましても叱ってもよくないのはなんとなくわかるのですが、こちらの都合おかまいなしなところがあって、たまに電話に出ないこともあります。私が言いたいのは、できれば、具体的にどうしてほしいのか相手に伝えてほしいということです。話を聞いてほしい、今、時間は大丈夫か、他の人には言わないでほしい・・・etc。思い詰めて、冷静でない状況では難しいと思いますが、すべて相手に委ねて、すべて自分の思い通りの動きをしてもらえることは、今まで経験したことがありません。看護部長も職員ひとりひとりには手厚くできないと思いますので、仕事の内容に関することであれば主任か師長、プライベートなことであれば、ご家族やご友人に相談されるといいと思いました。